Национальный цифровой ресурс Руконт - межотраслевая электронная библиотека (ЭБС) на базе технологии Контекстум (всего произведений: 616936)
Контекстум
  Расширенный поиск
005.3

Деятельность в сфере управления.Психология управления. Человеческие ресурсы. Стили управления. Социальные аспекты менеджмента


← назад
Результаты поиска

Нашлось результатов: 518 (4,27 сек)

Свободный доступ
Ограниченный доступ
Уточняется продление лицензии
1

Глоссарий основных понятий устойчивого развития с комментариями

М.: Проспект

Настоящий глоссарий подготовлен коллективом авторов, развивающих концепцию права устойчивого развития, правовые основы ESG-повестки в России. Глоссарий как сборник основных терминов и понятий, предложенных авторами к использованию в науке и практике устойчивого развития, предназначен для уяснения смысла активно развивающихся в современном мире отношений устойчивого развития, особенностей их правового регулирования. Законодательство приведено по состоянию на 21 июня 2022 г.

ВОЗОБНОВЛЯЕМЫЕ ИСТОЧНИКИ ЭНЕРГИИ 1b—b источники, которые позволяют получать энергию из естественных, <...> иbгидротермальную энергию, энергию океана, гидроэнергетику, энергию биомассы, газ из органических отходов <...> солнца, энергия ветра, энергия вод (в том числе энергия сточных вод), за исключением случаев использования <...> такой энергии на гидроаккумулирующих электроэнергетических станциях, энергия приливов, энергия волн <...> (атомная, тепловая, электрическая, электромагнитная энергия или другой вид энергии).

Предпросмотр: Глоссарий основных понятий устойчивого развития с комментариями.pdf (0,1 Мб)
2

Психологическое сопровождение инновационной деятельности организации метод. указания

Автор: Фаерман М. И.
ЯрГУ

В методических указаниях рассматривается широкий спектр вопросов, связанных с психологическим сопровождением инновационной деятельности организаций малого и среднего бизнеса. На основе междисциплинарной науки инноватики анализируются психологические аспекты таких базовых процессов, как организационное нововведение, сопротивления нововведениям, инновационная готовность: разбираются подходы и технологии по предупреждению сопротивлений нововведениям и формированию инновационной готовности на уровне личности, группы и организации.

Вроде бы похоже на бухгалтерский подход, но на самом деле имеются в виду затраты времени и энергии. <...> Танец – это такой вид замещающей деятельности, где нереализованная сексуальная энергия находит себе выход <...> Наиболее практически важным свойством организации является прирост дополнительной энергии, превышающей <...> Видение переводит миссию в прогнозируемые результаты и ведет к распределению времени, энергии и ресурсов <...> Социальный прогноз и социальное нововведение / И.В.

Предпросмотр: Психологическое сопровождение инновационной деятельности организации Методические указания.pdf (0,5 Мб)
3

Эффективное лидерство и управление командой курс лекций

Автор: Чиликин А. Н.
Липецкий государственный технический университет

В курсе лекций рассматриваются теоретические аспекты основных проблем лидерства и управления командой, функции лидера в современном обществе, методы и принципы управления.

социального развития. <...> Именно объединение инноваций и кайдзен позволяет увидеть всю значимость творческой энергии человека, <...> Создаваемая таким образом организационная среда должна вселять в людей силу и энергию через качество <...> Целенаправленное формирование энергии единства. б. (I)ормирование ценностей команды. 7. <...> целей, то есть каждый должен понимать и разделять цели команды; соответствующие нормы и стандарты; энергия

Предпросмотр: Эффективное лидерство и управление командой.pdf (0,1 Мб)
4

№2 [Идеи и идеалы, 2011]

Журнал «Идеи и идеалы» представляет исследования по шести научным специальностям: философии, экономике, социологии, культурологии, искусствоведению и педагогике. Особое внимание будет уделено материалам междисциплинарного и общекультурного значения. Мы верим в позитивную роль новых научных идей для формирования гуманистических идеалов. Необходимым условием для становления новых идей является дискуссия, причем дискуссия квалифицированная. Журнал стремится стать форумом для экспертного обсуждения значимых научных, культурных и общественных проблем. При отборе материалов для публикации предпочтение отдается работам, вводящим в научный и общекультурный оборот новейшие научные идеи по указанной тематике, открывающим новые подходы к важнейшим гуманитарным проблемам современности. Журнал является многопрофильным, ориентирован на публикацию работ, в которых корректность научного анализа сочетается с очевидной важностью исследуемых проблем для культуры современного общества. Предназначен для ученых, преподавателей и специалистов-практиков, студентов соответствующих специальностей, для всех интересующихся новыми подходами, направлениями и идеями в социально-гуманитарной сфере. ЖУРНАЛ ПРИЗВАН ВЫЯВЛЯТЬ ТЕНДЕНЦИИ ДУХОВНОГО РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА, РАЗВИВАЯ ГУМАНИТАРНОЕ ЗНАНИЕ В РУСЛЕ СОВРЕМЕННЫХ НАУЧНЫХ ТЕЧЕНИЙ И ПРЕОДОЛЕВАЯ МЕЖДИСЦИПЛИНАРНЫЕ БАРЬЕРЫ, ИССЛЕДОВАТЬ РОЛЬ РАЗЛИЧНЫХ ФОРМ ОБЩЕСТВЕННОГО СОЗНАНИЯ В ФОРМИРОВАНИИ ГУМАНИСТИЧЕСКИХ ИДЕАЛОВ. Журнал является рецензируемым изданием с периодичностью выпуска 1 раз в квартал. Выпускается в двух томах.

изменяется в связи с изменением ее внутренней энергии»47. <...> космические наконец – процессы, которые нельзя свести к только энергии. <...> Эйнштейна обычно Е = m c 2 трактуют как связь массы и энергии в процессах распаковки энергии из вещественных <...> То же самое относится к творческой форме связывания свободной энергии. <...> энергии.

Предпросмотр: Идеи и идеалы №2 2011.pdf (5,2 Мб)
Предпросмотр: Идеи и идеалы №2 2011 (1).pdf (4,1 Мб)
5

№3 [Идеи и идеалы, 2017]

Журнал «Идеи и идеалы» представляет исследования по шести научным специальностям: философии, экономике, социологии, культурологии, искусствоведению и педагогике. Особое внимание будет уделено материалам междисциплинарного и общекультурного значения. Мы верим в позитивную роль новых научных идей для формирования гуманистических идеалов. Необходимым условием для становления новых идей является дискуссия, причем дискуссия квалифицированная. Журнал стремится стать форумом для экспертного обсуждения значимых научных, культурных и общественных проблем. При отборе материалов для публикации предпочтение отдается работам, вводящим в научный и общекультурный оборот новейшие научные идеи по указанной тематике, открывающим новые подходы к важнейшим гуманитарным проблемам современности. Журнал является многопрофильным, ориентирован на публикацию работ, в которых корректность научного анализа сочетается с очевидной важностью исследуемых проблем для культуры современного общества. Предназначен для ученых, преподавателей и специалистов-практиков, студентов соответствующих специальностей, для всех интересующихся новыми подходами, направлениями и идеями в социально-гуманитарной сфере. ЖУРНАЛ ПРИЗВАН ВЫЯВЛЯТЬ ТЕНДЕНЦИИ ДУХОВНОГО РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА, РАЗВИВАЯ ГУМАНИТАРНОЕ ЗНАНИЕ В РУСЛЕ СОВРЕМЕННЫХ НАУЧНЫХ ТЕЧЕНИЙ И ПРЕОДОЛЕВАЯ МЕЖДИСЦИПЛИНАРНЫЕ БАРЬЕРЫ, ИССЛЕДОВАТЬ РОЛЬ РАЗЛИЧНЫХ ФОРМ ОБЩЕСТВЕННОГО СОЗНАНИЯ В ФОРМИРОВАНИИ ГУМАНИСТИЧЕСКИХ ИДЕАЛОВ. Журнал является рецензируемым изданием с периодичностью выпуска 1 раз в квартал. Выпускается в двух томах.

Воля (энергия желания) и воображение – таков ее состав. <...> Она, как энергия желания, устремляясь в будущее, его творит. <...> Энергия мысли берется из какогото источника. <...> Такая энергия – это энергия системы. <...> в структуру, а демодуляция – превращение структуры в энергию.

Предпросмотр: Идеи и идеалы №3 2017.pdf (2,1 Мб)
6

№3 [Городское управление, 2013]

Журнал о городском самоуправлении. Издается с 1995 года

Порядок и хаос в развитии социальных систем (Синергетика и теория социальной самоорганизации) / В. <...> Социальная самоорганизация. Синергетическая парадигма: возможности социальных интерпретаций. <...> ОПУ тепловой энергии (VТ) и объемом тепловой энергии для нужд ГВС (VТГВ): VTОТ = VТ – VТГВ Начисление <...> ОПУ тепловой энергии (VТ) и объемом тепловой энергии для нужд ГВС (VТГВ): VTОТ = VТ – VТГВ Начисление <...> Проблематика социального потенциала локальной среды обращает нас к концепциям социального капитала (П

Предпросмотр: Городское управление №3 2013.pdf (0,5 Мб)
7

№1 [Идеи и идеалы, 2012]

Журнал «Идеи и идеалы» представляет исследования по шести научным специальностям: философии, экономике, социологии, культурологии, искусствоведению и педагогике. Особое внимание будет уделено материалам междисциплинарного и общекультурного значения. Мы верим в позитивную роль новых научных идей для формирования гуманистических идеалов. Необходимым условием для становления новых идей является дискуссия, причем дискуссия квалифицированная. Журнал стремится стать форумом для экспертного обсуждения значимых научных, культурных и общественных проблем. При отборе материалов для публикации предпочтение отдается работам, вводящим в научный и общекультурный оборот новейшие научные идеи по указанной тематике, открывающим новые подходы к важнейшим гуманитарным проблемам современности. Журнал является многопрофильным, ориентирован на публикацию работ, в которых корректность научного анализа сочетается с очевидной важностью исследуемых проблем для культуры современного общества. Предназначен для ученых, преподавателей и специалистов-практиков, студентов соответствующих специальностей, для всех интересующихся новыми подходами, направлениями и идеями в социально-гуманитарной сфере. ЖУРНАЛ ПРИЗВАН ВЫЯВЛЯТЬ ТЕНДЕНЦИИ ДУХОВНОГО РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА, РАЗВИВАЯ ГУМАНИТАРНОЕ ЗНАНИЕ В РУСЛЕ СОВРЕМЕННЫХ НАУЧНЫХ ТЕЧЕНИЙ И ПРЕОДОЛЕВАЯ МЕЖДИСЦИПЛИНАРНЫЕ БАРЬЕРЫ, ИССЛЕДОВАТЬ РОЛЬ РАЗЛИЧНЫХ ФОРМ ОБЩЕСТВЕННОГО СОЗНАНИЯ В ФОРМИРОВАНИИ ГУМАНИСТИЧЕСКИХ ИДЕАЛОВ. Журнал является рецензируемым изданием с периодичностью выпуска 1 раз в квартал. Выпускается в двух томах.

Итак, энергия – это природная сила и движение всякой сущности, которой лишено только не-сущее». <...> их осуществления (энергии) – нераздельны31. <...> Логосы как помыслы (замыслы) и энергии (действия) по его осуществлению 27 Петров В.В. <...> Энергии, рассматриваемые с позиции человеческой личности (как его ипостасного бытия) – это символы, энергии <...> Илларион (Алфеев) так показывает различие между божественной энергией и символом: «И символ и энергия

Предпросмотр: Идеи и идеалы №1 2012.pdf (0,8 Мб)
Предпросмотр: Идеи и идеалы №1 2012 (1).pdf (0,8 Мб)
8

Современная концепция управления человеческими ресурсами

Автор: Гутнов Руслан Русланбекович
М.: Социум

В монографии «Современная концепция управления человеческими ресурсами» обсуждаются основные понятия и категории управления человеческими ресурсами, рассматривается эволюция теоретических представлений в этой области. Особое внимание уделено теории человеческого капитала. В рамках разработки интегрированной концепции человеческих ресурсов организации как объекта управления рассмотрены следующие аспекты: управление карьерой и мотивацией сотрудников, лидерство, организационная культура, интеллектуальный капитал.

производстве надо «числом рабочих, длиной рабочего дня, напряженностью работы, так как труд есть затрата энергии <...> если ему не даны соответствующие полномочия; 6) обеспечение дисциплины: подчинение, исполнительность, энергия <...> физическом капитале мы видим запечатленный человеческий капитал:— знания, опыт, квалификация, мотивация, энергия <...> капитала в действительно является лишь субстратом, в котором воплощается человеческая воля, мысль и энергия <...> — вносят определенный вклад в развитие группы ( т. е. одни работники отдают группе больше времени и энергии

Предпросмотр: Современная концепция управления человеческими ресурсами.pdf (0,1 Мб)
9

№2 [Городское управление, 2010]

Журнал о городском самоуправлении. Издается с 1995 года

безопасность, социальная стабильность «Социальные гарантии», «Свобода слова», «Социальная справедливость <...> Эта отрицательная психическая энергия либо проявляет себя в преступлениях, например в террористических <...> Идентификация с архетипом является источником увеличения психической энергии. <...> Разряжение сдерживаемой энергии коллективного бессознательного обычно принимает форму массовых психозов <...> Существует напряжение между противоположностями, являющееся источником психической энергии.

Предпросмотр: Городское управление №2 2010.pdf (1,2 Мб)
10

Групповые формы работы с персоналом. Организационный тренинг метод. указания

ЯрГУ

Авторы предлагают целостный и систематизированный взгляд на современные тренинговые технологии работы с персоналом организации. Широкий комплекс технологий позволяет сформировать достаточно глубокое представление о методах работы организационного психолога, освоить конкретные тренинговые упражнения.

Организационная социальная психология. СПб.: Речь, 2000. С. 54. <...> Организационная социальная психология. С. 51–53. 6 Парыгин Б. Д. Социальная психология. <...> Проверьте, во что на самом деле Вы вкладывали свое время, деньги и энергию души в течение последней недели <...> Что для меня ценно на самом деле Деньги Время Энергия души Заполнив таблицу, оцените, насколько «справедливо <...> » Вы обеспечиваете свои ценности деньгами, временем и душевной энергией.

Предпросмотр: Групповые формы работы с персоналом. Организационный тренинг Методические указания.pdf (0,5 Мб)
11

№1 [Идеи и идеалы, 2021]

Журнал «Идеи и идеалы» представляет исследования по шести научным специальностям: философии, экономике, социологии, культурологии, искусствоведению и педагогике. Особое внимание будет уделено материалам междисциплинарного и общекультурного значения. Мы верим в позитивную роль новых научных идей для формирования гуманистических идеалов. Необходимым условием для становления новых идей является дискуссия, причем дискуссия квалифицированная. Журнал стремится стать форумом для экспертного обсуждения значимых научных, культурных и общественных проблем. При отборе материалов для публикации предпочтение отдается работам, вводящим в научный и общекультурный оборот новейшие научные идеи по указанной тематике, открывающим новые подходы к важнейшим гуманитарным проблемам современности. Журнал является многопрофильным, ориентирован на публикацию работ, в которых корректность научного анализа сочетается с очевидной важностью исследуемых проблем для культуры современного общества. Предназначен для ученых, преподавателей и специалистов-практиков, студентов соответствующих специальностей, для всех интересующихся новыми подходами, направлениями и идеями в социально-гуманитарной сфере. ЖУРНАЛ ПРИЗВАН ВЫЯВЛЯТЬ ТЕНДЕНЦИИ ДУХОВНОГО РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА, РАЗВИВАЯ ГУМАНИТАРНОЕ ЗНАНИЕ В РУСЛЕ СОВРЕМЕННЫХ НАУЧНЫХ ТЕЧЕНИЙ И ПРЕОДОЛЕВАЯ МЕЖДИСЦИПЛИНАРНЫЕ БАРЬЕРЫ, ИССЛЕДОВАТЬ РОЛЬ РАЗЛИЧНЫХ ФОРМ ОБЩЕСТВЕННОГО СОЗНАНИЯ В ФОРМИРОВАНИИ ГУМАНИСТИЧЕСКИХ ИДЕАЛОВ. Журнал является рецензируемым изданием с периодичностью выпуска 1 раз в квартал. Выпускается в двух томах.

А вот что… Пассионарность Да-да, та самая гумилевская пассионарность, драйв, социальная энергия. <...> Во вненаучном, мифологическом знании древних много говорится о духовных энергиях. <...> В разных религиях мира есть утверждения об особых энергиях души человека – энергии Любви, Блага, Жизни <...> К предпосылкам формирования ИДЕИ И ИДЕАЛЫ энергия и информация – это энергия и информация духовного чувствования <...> Выставка «Энергия мечты».

Предпросмотр: Идеи и идеалы №1 2021.pdf (2,6 Мб)
12

Организационное поведение : учебное пособие

Автор: Шапиро Сергей Александрович
М.: Директ-Медиа

Настоящее учебное пособие посвящено важному разделу современного менеджмента и управления персоналом – организационному поведению работников на предприятиях различных организационноправовых форм и форм собственности. В пособии в доступном и хорошо структурированном виде изложены основные аспекты организационного поведения: психологические основы межличностных отношений, особенности организационной культуры, коммуникации в организации, групповое поведение работников, управление конфликтами, проблемы лидерства, основополагающие факторы трудовой мотивации. Наряду с освещением теоретических положений приведены тестовые диагностические методики и кейсы для освоения управленческих навыков. Анализируются результаты исследований в области социально-трудовой диагностики, проведенных автором на предприятиях различных организационно-правовых форм.

С инстинктами связана особая энергия – либидо, которая и направляет жизнедеятельность человека. <...> Через 74 Copyright ООО «ЦКБ «БИБКОМ» & ООО «Aгентство Kнига-Cервис» творчество энергия находила свой <...> Участники деструктивных конфликтов затрачивают свою энергию на то, чтобы контролировать друг друга или <...> Если все идет гладко, моя энергия усиливается. 19. <...> Я трачу много энергии на то, чтобы убедить других, как им нужно правильно поступить. 39.

Предпросмотр: Организационное поведение учебное пособие.pdf (0,4 Мб)
13

№4 [Северо-Кавказский психологический вестник, 2015]

Журнал учрежден Ростовским отделением Российского психологического общества и Ростовским государственным университетом в 1996 году. С 2009 года учредителем нашего журнала является Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Южный федеральный университет. Журнал имеет своей целью распространять научные знания путем публикации научных статей, сообщений и результатов в области психологии, общей психологии, психофизиологии, клинической психологии, социальной психологии, психологии личности, исторической психологии, а также исследований по медицинским, психологическим, биологическим и другим наукам, связанным с психологией.

конфликтами и социальными утопиями. <...> сексуальной энергии в энергию общественно-полезной деятельности, в том числе в энергию творчества [3 <...> «инстинкта смерти», энергия влечения к деструктивности [5]. <...> Социальные сети в Интернете являются техническим средством конструирования социальных взаимосвязей в <...> , решение разнообразных социальных проблем.

Предпросмотр: Северо-Кавказский психологический вестник №4 2015.pdf (0,1 Мб)
14

№1 [Корпоративные университеты, 2008]

Журнал посвящен Корпоративному обучению, то есть обучению Сотрудников Компаний, за которое платит Компания, и которое преследует Цели, выдвигаемые Компанией. Таким образом, главным Заказчиком и Потребителем услуг и продуктов в области Корпоративного обучения являются именно Компании, хотя учатся их сотрудники. Рубрики журнала - Тема номера - Проверено на практике - Технологии и Методики - Фабрикаидей - Советы Экспертов - Презентация - Что? Где? Когда? или - Новости Корпоративных Университетов, МАКО, АТК и других профессиональных сообществ в области корпоративного обучения. Внимание! Впервые электронная версия журнала выпускается в двуцветном виде!

Специалисты в области управления знаниями называют эти условия «развивающей социальной средой». <...> налаживание которой не закончится никогда» « ...ДЛЯ ТОГО, ЧТОБЫ СИСТЕМА КМ БЫЛА "ЖИВОЙ", ей требуется энергия <...> Все, что нашим мозгом воспринимается как неявная угроза, заста$ вляет человека диффузно тревожиться, энергия <...> А высвобожденная таким образом энергия тут же передается сознанию, и принятие многих решений становится <...> Для того, чтобы система КМ была «живой», ей требуется энергия личностей, поставляющих информацию и пользующихся

Предпросмотр: Корпоративные университеты №1 2008.pdf (0,3 Мб)
15

№2 [Северо-Кавказский психологический вестник, 2023]

Журнал учрежден Ростовским отделением Российского психологического общества и Ростовским государственным университетом в 1996 году. С 2009 года учредителем нашего журнала является Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Южный федеральный университет. Журнал имеет своей целью распространять научные знания путем публикации научных статей, сообщений и результатов в области психологии, общей психологии, психофизиологии, клинической психологии, социальной психологии, психологии личности, исторической психологии, а также исследований по медицинским, психологическим, биологическим и другим наукам, связанным с психологией.

Согласно Юнгу, во время встречи с препятствиями и барьерами окружающей среды жизненная сила и энергия <...> Шварц и профессором социальной теории и социальных действий), также отмечалась положительная динамика <...> Шкала установки на социальную желательность; 2. Шкала склонности на социальную желательность; 3. <...> В социальных науках термин «социальная активность» также означает свойство личности, которое позволяет <...> Изучение социальной активности молодежи наиболее актуально, так как принято полагать, что социальная

Предпросмотр: Северо-Кавказский психологический вестник №2 2023.pdf (0,1 Мб)
16

№3 [Северо-Кавказский психологический вестник, 2023]

Журнал учрежден Ростовским отделением Российского психологического общества и Ростовским государственным университетом в 1996 году. С 2009 года учредителем нашего журнала является Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Южный федеральный университет. Журнал имеет своей целью распространять научные знания путем публикации научных статей, сообщений и результатов в области психологии, общей психологии, психофизиологии, клинической психологии, социальной психологии, психологии личности, исторической психологии, а также исследований по медицинским, психологическим, биологическим и другим наукам, связанным с психологией.

Сигналы тревоги локализуются «внутри», на фоне истощения адаптационной энергии. <...> В исследованиях выделено, что социальная активность студентов влияет на развитие социальных навыков, <...> Понятие социальной активности «Социальная активность» понимается как составная часть поведения человека <...> Развитие социальной активности в процессе становления личности – важная задача социальных институтов. <...> Энергия эмоций в общении: взгляд на себя и на других. Информационноиздательский дом «Филинъ».

Предпросмотр: Северо-Кавказский психологический вестник №3 2023.pdf (0,1 Мб)
17

Методология организационной психологии учеб. пособие

Автор: Жог В. И.
М.: Издательство Прометей

Авторы учебного пособия пытаются восполнить пробел, который существует в методологической подготовке магистрантов по специальности «Организационная психология». Несмотря на то что интерес к методологии данной сферы социальной психологии усиливается, соответствующего учебного пособия к этой учебной дисциплине до сих пор не существует.

Удовлетворенность организационной власти уже достигнутым результатом снижает энергию организации в целом <...> В более широком контексте понимание решающей роли власти заключается в том, что ее энергией и ее культурой <...> Образ мира определяет не только протяженность пространства и длительность времени, но и то, какую энергию <...> Традиционное (птолемеевское) понимание психической энергии интерпретирует ее как «спрятанное под кожей <...> Если человек ударяет ногой камень, то энергия сообщается камню и сохраняет заданную траекторию движения

Предпросмотр: Методология организационной психологии Учебное пособие.pdf (0,4 Мб)
18

№4 [Корпоративные университеты, 2018]

Журнал посвящен Корпоративному обучению, то есть обучению Сотрудников Компаний, за которое платит Компания, и которое преследует Цели, выдвигаемые Компанией. Таким образом, главным Заказчиком и Потребителем услуг и продуктов в области Корпоративного обучения являются именно Компании, хотя учатся их сотрудники. Рубрики журнала - Тема номера - Проверено на практике - Технологии и Методики - Фабрикаидей - Советы Экспертов - Презентация - Что? Где? Когда? или - Новости Корпоративных Университетов, МАКО, АТК и других профессиональных сообществ в области корпоративного обучения. Внимание! Впервые электронная версия журнала выпускается в двуцветном виде!

Феномен социального творчества противоречив. <...> Они берутся из энергии отдельных людей, инициаторов и лидеров, поддерживаются энергией других людей и <...> Сообщества способны вырабатывать новую энергию и поддерживать ей так необходимый «круговорот“. <...> В социальных сетях тоже не все привыкли общаться. <...> Энергия.

Предпросмотр: Корпоративные университеты №4 2018.pdf (0,8 Мб)
19

№2 [Идеи и идеалы, 2017]

Журнал «Идеи и идеалы» представляет исследования по шести научным специальностям: философии, экономике, социологии, культурологии, искусствоведению и педагогике. Особое внимание будет уделено материалам междисциплинарного и общекультурного значения. Мы верим в позитивную роль новых научных идей для формирования гуманистических идеалов. Необходимым условием для становления новых идей является дискуссия, причем дискуссия квалифицированная. Журнал стремится стать форумом для экспертного обсуждения значимых научных, культурных и общественных проблем. При отборе материалов для публикации предпочтение отдается работам, вводящим в научный и общекультурный оборот новейшие научные идеи по указанной тематике, открывающим новые подходы к важнейшим гуманитарным проблемам современности. Журнал является многопрофильным, ориентирован на публикацию работ, в которых корректность научного анализа сочетается с очевидной важностью исследуемых проблем для культуры современного общества. Предназначен для ученых, преподавателей и специалистов-практиков, студентов соответствующих специальностей, для всех интересующихся новыми подходами, направлениями и идеями в социально-гуманитарной сфере. ЖУРНАЛ ПРИЗВАН ВЫЯВЛЯТЬ ТЕНДЕНЦИИ ДУХОВНОГО РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА, РАЗВИВАЯ ГУМАНИТАРНОЕ ЗНАНИЕ В РУСЛЕ СОВРЕМЕННЫХ НАУЧНЫХ ТЕЧЕНИЙ И ПРЕОДОЛЕВАЯ МЕЖДИСЦИПЛИНАРНЫЕ БАРЬЕРЫ, ИССЛЕДОВАТЬ РОЛЬ РАЗЛИЧНЫХ ФОРМ ОБЩЕСТВЕННОГО СОЗНАНИЯ В ФОРМИРОВАНИИ ГУМАНИСТИЧЕСКИХ ИДЕАЛОВ. Журнал является рецензируемым изданием с периодичностью выпуска 1 раз в квартал. Выпускается в двух томах.

от одного типа энергии к другому, когда эти типы по своему качеству противоположны друг другу» [10, <...> Таинственная энергия любви // Социологические исследования. – 1991. – № 8. – С. 121–137. 15. <...> возникает благодаря божественным энергиям, свет, о котором пишет св. <...> Любовь – это энергия. <...> Это энергия, которая появилась от осознания своего могущества.

Предпросмотр: Идеи и идеалы №2 2017.pdf (2,1 Мб)
20

№1 [Корпоративные университеты, 2019]

Журнал посвящен Корпоративному обучению, то есть обучению Сотрудников Компаний, за которое платит Компания, и которое преследует Цели, выдвигаемые Компанией. Таким образом, главным Заказчиком и Потребителем услуг и продуктов в области Корпоративного обучения являются именно Компании, хотя учатся их сотрудники. Рубрики журнала - Тема номера - Проверено на практике - Технологии и Методики - Фабрикаидей - Советы Экспертов - Презентация - Что? Где? Когда? или - Новости Корпоративных Университетов, МАКО, АТК и других профессиональных сообществ в области корпоративного обучения. Внимание! Впервые электронная версия журнала выпускается в двуцветном виде!

Социальные отношения, социальная природа, общество и «цифра»; экономика и «цифра»; пресловутое ЖКХ и <...> системе (множество социальных объектов). <...> Эффективность системы можно оценивать по минимизации затрат энергии на один бит. <...> Шум + Сообщение = Энергии сигнала. <...> их социальное окружение.

Предпросмотр: Корпоративные университеты №1 2019.pdf (0,8 Мб)
21

Психология управления учеб. пособие

Автор: Евтихов Олег Владимирович
[Б.и.]

Изложены основные темы, проблемы, подходы и концепции современной психологии управления.

социальных групп. <...> Он обладает рядом недостатков: вся творческая энергия сотрудников направлена на разрушение системы, а <...> Социальные функции совещания (собрания). Выделяется шесть основных социальных функций собраний. <...> Перечислите профессиональные и социальные функции совещания. 2. <...> Энергия руководителя при этом направлена в прошлое, хотя исправить уже ничего нельзя.

Предпросмотр: Психология управления.pdf (0,6 Мб)
22

№2 [Идеи и идеалы, 2013]

Издательство СО РАН

Журнал «Идеи и идеалы» представляет исследования по шести научным специальностям: философии, экономике, социологии, культурологии, искусствоведению и педагогике. Особое внимание будет уделено материалам междисциплинарного и общекультурного значения. Мы верим в позитивную роль новых научных идей для формирования гуманистических идеалов. Необходимым условием для становления новых идей является дискуссия, причем дискуссия квалифицированная. Журнал стремится стать форумом для экспертного обсуждения значимых научных, культурных и общественных проблем. При отборе материалов для публикации предпочтение отдается работам, вводящим в научный и общекультурный оборот новейшие научные идеи по указанной тематике, открывающим новые подходы к важнейшим гуманитарным проблемам современности. Журнал является многопрофильным, ориентирован на публикацию работ, в которых корректность научного анализа сочетается с очевидной важностью исследуемых проблем для культуры современного общества. Предназначен для ученых, преподавателей и специалистов-практиков, студентов соответствующих специальностей, для всех интересующихся новыми подходами, направлениями и идеями в социально-гуманитарной сфере. ЖУРНАЛ ПРИЗВАН ВЫЯВЛЯТЬ ТЕНДЕНЦИИ ДУХОВНОГО РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА, РАЗВИВАЯ ГУМАНИТАРНОЕ ЗНАНИЕ В РУСЛЕ СОВРЕМЕННЫХ НАУЧНЫХ ТЕЧЕНИЙ И ПРЕОДОЛЕВАЯ МЕЖДИСЦИПЛИНАРНЫЕ БАРЬЕРЫ, ИССЛЕДОВАТЬ РОЛЬ РАЗЛИЧНЫХ ФОРМ ОБЩЕСТВЕННОГО СОЗНАНИЯ В ФОРМИРОВАНИИ ГУМАНИСТИЧЕСКИХ ИДЕАЛОВ. Журнал является рецензируемым изданием с периодичностью выпуска 1 раз в квартал. Выпускается в двух томах.

Произведение существует при встрече смысловых энергий. Здесь единица – смысл. <...> В категориях антропологии – смысловая энергия. <...> быть Энергия служения, редукции Рис. 1. <...> , смена вдоха и выдоха – постоянное прерывание сменяющих друг друга энергийэнергии быть и энергии <...> В качестве двух основных каналов использования энергии людей А.

Предпросмотр: Идеи и идеалы №2 2013.pdf (0,6 Мб)
Предпросмотр: Идеи и идеалы №2 2013 (1).pdf (0,6 Мб)
23

№2 [Идеи и идеалы, 2018]

Журнал «Идеи и идеалы» представляет исследования по шести научным специальностям: философии, экономике, социологии, культурологии, искусствоведению и педагогике. Особое внимание будет уделено материалам междисциплинарного и общекультурного значения. Мы верим в позитивную роль новых научных идей для формирования гуманистических идеалов. Необходимым условием для становления новых идей является дискуссия, причем дискуссия квалифицированная. Журнал стремится стать форумом для экспертного обсуждения значимых научных, культурных и общественных проблем. При отборе материалов для публикации предпочтение отдается работам, вводящим в научный и общекультурный оборот новейшие научные идеи по указанной тематике, открывающим новые подходы к важнейшим гуманитарным проблемам современности. Журнал является многопрофильным, ориентирован на публикацию работ, в которых корректность научного анализа сочетается с очевидной важностью исследуемых проблем для культуры современного общества. Предназначен для ученых, преподавателей и специалистов-практиков, студентов соответствующих специальностей, для всех интересующихся новыми подходами, направлениями и идеями в социально-гуманитарной сфере. ЖУРНАЛ ПРИЗВАН ВЫЯВЛЯТЬ ТЕНДЕНЦИИ ДУХОВНОГО РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА, РАЗВИВАЯ ГУМАНИТАРНОЕ ЗНАНИЕ В РУСЛЕ СОВРЕМЕННЫХ НАУЧНЫХ ТЕЧЕНИЙ И ПРЕОДОЛЕВАЯ МЕЖДИСЦИПЛИНАРНЫЕ БАРЬЕРЫ, ИССЛЕДОВАТЬ РОЛЬ РАЗЛИЧНЫХ ФОРМ ОБЩЕСТВЕННОГО СОЗНАНИЯ В ФОРМИРОВАНИИ ГУМАНИСТИЧЕСКИХ ИДЕАЛОВ. Журнал является рецензируемым изданием с периодичностью выпуска 1 раз в квартал. Выпускается в двух томах.

энергии. <...> При этом с ростом скорости тела его энергия движения может трансформироваться в материю. <...> вакуума или темной энергией). <...> Так рядом появляется облако отрицательной энергии. <...> Вселенной составляют темная энергия и темная материя, природу которых еще предстоит выяснить.

Предпросмотр: Идеи и идеалы №2 2018.pdf (2,2 Мб)
24

№5 [Корпоративные университеты, 2018]

Журнал посвящен Корпоративному обучению, то есть обучению Сотрудников Компаний, за которое платит Компания, и которое преследует Цели, выдвигаемые Компанией. Таким образом, главным Заказчиком и Потребителем услуг и продуктов в области Корпоративного обучения являются именно Компании, хотя учатся их сотрудники. Рубрики журнала - Тема номера - Проверено на практике - Технологии и Методики - Фабрикаидей - Советы Экспертов - Презентация - Что? Где? Когда? или - Новости Корпоративных Университетов, МАКО, АТК и других профессиональных сообществ в области корпоративного обучения. Внимание! Впервые электронная версия журнала выпускается в двуцветном виде!

..............................................................................22 Светлана Чучкалова Энергия <...> ОБЛАСТЬ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ИНТЕРЕСОВ Доверие, социальная субъектность, управление знаниями, мозг и психология <...> Причем соперники – социальные сети и компьютерные игры – всегда кажутся сильнее. <...> Компьютерных игр и любопытных материалов в социальных сетях – легион, а большую часть разумного, доброго <...> витие — движение» Движение к свету через Энергию.

Предпросмотр: Корпоративные университеты №5 2018.pdf (0,8 Мб)
25

№5 [Корпоративные университеты, 2011]

Журнал посвящен Корпоративному обучению, то есть обучению Сотрудников Компаний, за которое платит Компания, и которое преследует Цели, выдвигаемые Компанией. Таким образом, главным Заказчиком и Потребителем услуг и продуктов в области Корпоративного обучения являются именно Компании, хотя учатся их сотрудники. Рубрики журнала - Тема номера - Проверено на практике - Технологии и Методики - Фабрикаидей - Советы Экспертов - Презентация - Что? Где? Когда? или - Новости Корпоративных Университетов, МАКО, АТК и других профессиональных сообществ в области корпоративного обучения. Внимание! Впервые электронная версия журнала выпускается в двуцветном виде!

Ни с чем не сравнить атмосферу, когда в воздухе буквально летает энергия, когда сотрудники с горящими <...> Энергия возникает внутри игры отдельными очагами и часто в параллели (участники могут быть вовлечены <...> Также можно оценить физиологические изменения после игры, например, повысилась энергия или улучшилось <...> Проявления сопротивления бывают очень разные: от скуки и снижения энергии до агрессивного поведения. <...> Как найти нужного кандидата в социальной сети?

Предпросмотр: Корпоративные университеты №5 2011.pdf (0,2 Мб)
26

Менеджмет: учебное пособие

Автор: Голубева Г. Н.
[Б.и.]

Учебное пособие построено в соответствии с рабочей программой по спецкурсу менеджмент. В нем представлен краткий материал по основным темам учебных занятий, перечень литературы. Учебное пособие предназначено для студентов вузов физической куль-туры специальности «Физическая культура и спорт», «Рекреация и спортив-но-оздоровительный туризм», «СКСиТ», также для специалистов в сфере организационно-управленческой деятельности.

Социальная зона (1,2 3,6м). <...> Социальная зона (1,2 3,6м). <...> Зависят ли затраты энергии от характера питания? <...> При этом активизируются потоиспарение, конвекция или радиация тепловой энергии из организма. <...> При этом значительно сокращается выделение тепловой энергии путем излучения и конвекции.

Предпросмотр: Менеджмет учебное пособие.pdf (0,4 Мб)
27

Методология научного познания: формирование концептуального мышления монография

М.: МГУП имени Ивана Федорова

В монографии приводится характеристика подходов к формированию концептуального мышления, раскрывается роль логики в системе подготовки к научной деятельности. Рассматриваются социально-философские проблемы технических наук, диалектика развития техники, взаимосвязь технических и естественнонаучных знаний, объект, предмет и методы научного познания. Раскрывается проблема онтологии культурного смысла. Обоснована теоретико-методологическая база культурной семантики, в рамках которой происходит интеграция знаний о смысле, накопленных в разных науках. Проводится социально-психологическое исследование кадровых проблем и даются рекомендации по формированию команды в организации.

Состав и структура техники связаны с различными факторами: объектом и предметом обработки, источниками энергии <...> Именно в эти направления деятельности направлена основная энергия творческой активности человека. <...> Под открытой системой понимается объект, имеющий возможность обмена энергией, информацией, веществом <...> нелинейные системы, в которых преобладают процессы рассеивания, размывания; происходит переход вещества и энергии <...> может быть двоякое: стимулирующее или тормозящее, т. е. подавляющее творческую инициативу, активность и энергию

Предпросмотр: Методология научного познания формирование концептуального мышления.pdf (0,5 Мб)
28

№5 [Корпоративные университеты, 2013]

Журнал посвящен Корпоративному обучению, то есть обучению Сотрудников Компаний, за которое платит Компания, и которое преследует Цели, выдвигаемые Компанией. Таким образом, главным Заказчиком и Потребителем услуг и продуктов в области Корпоративного обучения являются именно Компании, хотя учатся их сотрудники. Рубрики журнала - Тема номера - Проверено на практике - Технологии и Методики - Фабрикаидей - Советы Экспертов - Презентация - Что? Где? Когда? или - Новости Корпоративных Университетов, МАКО, АТК и других профессиональных сообществ в области корпоративного обучения. Внимание! Впервые электронная версия журнала выпускается в двуцветном виде!

, а также генерация электрической энергии. <...> Молодым сотрудникам необходимо реализовать свою энергию в вертикальном или горизонтальном движении. <...> Таким неиспользованным ресурсом могут быть желания и энергия людей жить и менять к лучшему окружающий <...> сентября участники получили ответы на вопросы: как превратить обучение в содержательный и заряжающий энергией <...> Эффективность дает нам энергию для дальнейшего воплощения.

Предпросмотр: Корпоративные университеты №5 2013.pdf (0,7 Мб)
29

Стресс-менеджмент в кадровой службе учеб. пособие (практикум)

изд-во СКФУ

Пособие разработано в соответствии с требованиями ФГОС ВО. Предлагаемые в пособии занятия основаны на использовании традиционных и интерактивных методов обучения.

Селье, наши запасы адаптивной энергии сопоставимы с унаследованными богатствами: вы можете брать с вашего <...> Наполняют энергией и силой. <...> Не поддаваться энергии «трудности» и «тяжести», излучаемой этим человеком. <...> Вот этот тип людей, как и первый, забирает у вас психологическую энергию. <...> Трудным людям не хватает больше сил и уверенности в себе, чтобы взамен не просить энергию обратно.

Предпросмотр: Стресс-менеджмент в кадровой службе.pdf (0,3 Мб)
30

Организационное поведение [современные аспекты трудовых отношений]: учеб. пособие

Автор: Басенко В. П.
М.: ИТК "Дашков и К"

В учебном пособии рассматриваются современные аспекты трудовых отношений, различные формы человеческого поведения в группах и организациях, методы и механизм управления ими. В первой части пособия организационное поведение представлено с общенаучных позиций как система трудовых отношений. Во второй части обобщается материал, связанный с управлением поведением людей в трудовой среде.

Именно здесь скрыты основные детерминанты личности, здесь источник психической энергии, побуждения и <...> Вся энергия работника направлена на уклонение от работы, но при этом он как бы занят. <...> Основными функциями социальной работы являются: а) социальная помощь; б) социальная коррекция; в) социальная <...> Вся энергия работника направлена на уклонение от работы, но при этом он как бы занят. <...> Основными функциями социальной работы являются: а) социальная помощь; б) социальная коррекция; в) социальная

Предпросмотр: Организационное поведение.pdf (0,2 Мб)
31

№3 [Идеи и идеалы, 2019]

Журнал «Идеи и идеалы» представляет исследования по шести научным специальностям: философии, экономике, социологии, культурологии, искусствоведению и педагогике. Особое внимание будет уделено материалам междисциплинарного и общекультурного значения. Мы верим в позитивную роль новых научных идей для формирования гуманистических идеалов. Необходимым условием для становления новых идей является дискуссия, причем дискуссия квалифицированная. Журнал стремится стать форумом для экспертного обсуждения значимых научных, культурных и общественных проблем. При отборе материалов для публикации предпочтение отдается работам, вводящим в научный и общекультурный оборот новейшие научные идеи по указанной тематике, открывающим новые подходы к важнейшим гуманитарным проблемам современности. Журнал является многопрофильным, ориентирован на публикацию работ, в которых корректность научного анализа сочетается с очевидной важностью исследуемых проблем для культуры современного общества. Предназначен для ученых, преподавателей и специалистов-практиков, студентов соответствующих специальностей, для всех интересующихся новыми подходами, направлениями и идеями в социально-гуманитарной сфере. ЖУРНАЛ ПРИЗВАН ВЫЯВЛЯТЬ ТЕНДЕНЦИИ ДУХОВНОГО РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА, РАЗВИВАЯ ГУМАНИТАРНОЕ ЗНАНИЕ В РУСЛЕ СОВРЕМЕННЫХ НАУЧНЫХ ТЕЧЕНИЙ И ПРЕОДОЛЕВАЯ МЕЖДИСЦИПЛИНАРНЫЕ БАРЬЕРЫ, ИССЛЕДОВАТЬ РОЛЬ РАЗЛИЧНЫХ ФОРМ ОБЩЕСТВЕННОГО СОЗНАНИЯ В ФОРМИРОВАНИИ ГУМАНИСТИЧЕСКИХ ИДЕАЛОВ. Журнал является рецензируемым изданием с периодичностью выпуска 1 раз в квартал. Выпускается в двух томах.

Закон сохранения энергии – основной закон природы. <...> В классической механике – в сохранении механической энергии (суммы потенциальной и кинетической энергии <...> В термодинамике он называется «первым началом» и постулирует сохранение энергии в сумме с тепловой энергией <...> его называть даже не законом, а принципом сохранения энергии. <...> Что это, если не триумф закона сохранения энергии?!

Предпросмотр: Идеи и идеалы №3 2019.pdf (2,6 Мб)
32

№3 [Идеи и идеалы, 2016]

Журнал «Идеи и идеалы» представляет исследования по шести научным специальностям: философии, экономике, социологии, культурологии, искусствоведению и педагогике. Особое внимание будет уделено материалам междисциплинарного и общекультурного значения. Мы верим в позитивную роль новых научных идей для формирования гуманистических идеалов. Необходимым условием для становления новых идей является дискуссия, причем дискуссия квалифицированная. Журнал стремится стать форумом для экспертного обсуждения значимых научных, культурных и общественных проблем. При отборе материалов для публикации предпочтение отдается работам, вводящим в научный и общекультурный оборот новейшие научные идеи по указанной тематике, открывающим новые подходы к важнейшим гуманитарным проблемам современности. Журнал является многопрофильным, ориентирован на публикацию работ, в которых корректность научного анализа сочетается с очевидной важностью исследуемых проблем для культуры современного общества. Предназначен для ученых, преподавателей и специалистов-практиков, студентов соответствующих специальностей, для всех интересующихся новыми подходами, направлениями и идеями в социально-гуманитарной сфере. ЖУРНАЛ ПРИЗВАН ВЫЯВЛЯТЬ ТЕНДЕНЦИИ ДУХОВНОГО РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА, РАЗВИВАЯ ГУМАНИТАРНОЕ ЗНАНИЕ В РУСЛЕ СОВРЕМЕННЫХ НАУЧНЫХ ТЕЧЕНИЙ И ПРЕОДОЛЕВАЯ МЕЖДИСЦИПЛИНАРНЫЕ БАРЬЕРЫ, ИССЛЕДОВАТЬ РОЛЬ РАЗЛИЧНЫХ ФОРМ ОБЩЕСТВЕННОГО СОЗНАНИЯ В ФОРМИРОВАНИИ ГУМАНИСТИЧЕСКИХ ИДЕАЛОВ. Журнал является рецензируемым изданием с периодичностью выпуска 1 раз в квартал. Выпускается в двух томах.

Активность в таких ситуациях требует постоянного обмена эмоциональной энергией. <...> бесконечный дружеский мир, пронизанный потоками эмоциональной энергии. <...> Во-первых, среду для обмена «эмоциональной энергией» создает любое сообщество. <...> Черняков: оно есть «тип» или «форма» «энергии присутствия» [7, с. 321]. <...> В иной же ситуации энергия выступает как волна.

Предпросмотр: Идеи и идеалы №3 2016.pdf (1,5 Мб)
33

Психология управления учеб. пособие (курс лекций)

Автор: Белашева И. В.
изд-во СКФУ

Пособие предназначено для преподавателей вузов, студентов-психологов, аспирантов, специализирующихся в области психологии труда, психологии управления, для исследователей, разрабатывающих проблемы организационной психологии, а также для психологов, практикующих на предприятиях, фирмах, занимающихся подготовкой и консультированием руководителей.

Человеческая сторона предприятия», считает одной из основных задач управления накопление человеческой энергии <...> Выводы Психология управления – одна из основных отраслей социальной психологии. <...> может обостриться и тогда начнется субоптимизации; производственные способности снизятся, поскольку энергия <...> такт – наличие чувства меры во взаимоотношениях с людьми; – энергичность – способность заряжать своей энергией <...> Тем не менее, требуя немалой энергии, усилий, этот стиль свидетельствует о наличии у руководителя высокой

Предпросмотр: Психология управления.pdf (0,1 Мб)
34

Стратегии и приемы лидерства. Теория и практика

Автор: Евтихов Олег Владимирович
[Б.и.]

Пособие состоит из двух взаимодополняющих частей. Первая часть «Теоретические основы лидерства» содержит описание современных представлений о феномене «лидерство» и результатов научных разработок этой проблемы. В ней рассматриваются различные теории, концепции и модели лидерства, а также вопросы взаимосвязи управления, руководства и организационного лидерства. Вторая часть «Метафорические модели и стратегии лидерства» посвящена метафорическим описаниям лидерства. В ней представлены конструкты лидерства, содержащиеся в древнекитайских трактатах «Тридцать шесть стратагем» и «Искусство войны». Также приводится ряд практических советов, полезных руководителям. Пособие предназначено для психологов, педагогов, эффективных руководителей и тех, кто стремится ими стать. Оно будет полезно и людям, стремящимся быть успешными в общении и взаимодействии с другими людьми.

Он обладает рядом недостатков: вся творческая энергия сотрудников направлена на разрушение системы, а <...> ƒ Передать энергию, зажечь, вдохновить. <...> Передача энергии, вдохновение: обладание собственным огнем и особой чуткостью по отношению к окружающим <...> Энергия руководителя при этом направлена в прошлое, хотя исправить уже ничего нельзя. <...> Видение, вдохновение и энергия. М.: Эксмо, 2004. 224 с. 35. Ленсиони П. М.

Предпросмотр: Стратегии и приемы лидерства. Теория и практика.pdf (0,3 Мб)
35

№1 [Северо-Кавказский психологический вестник, 2021]

Журнал учрежден Ростовским отделением Российского психологического общества и Ростовским государственным университетом в 1996 году. С 2009 года учредителем нашего журнала является Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Южный федеральный университет. Журнал имеет своей целью распространять научные знания путем публикации научных статей, сообщений и результатов в области психологии, общей психологии, психофизиологии, клинической психологии, социальной психологии, психологии личности, исторической психологии, а также исследований по медицинским, психологическим, биологическим и другим наукам, связанным с психологией.

связи и улучшая сети социальной поддержки. <...> Такие люди достигают значительных успехов в социальной самореализации. <...> У девушек преобладает коммуникативный мотив социальной самореализации. <...> Социальная компетентность, 5(3), 377–388. Брызгалин, Е. А. (2020). <...> удовлетворения, недостатки в планировании и саморегуляции, низкая самоэффективность, усталость, низкая энергия

Предпросмотр: Северо-Кавказский психологический вестник №1 2021.pdf (0,1 Мб)
36

Библиотечный менеджмент учебно-методическое пособие

Автор: Комлев Ю. Э.
ГОУ ВПО ОГИИ им. Л. и М. Ростроповичей

Учебно-методическое пособие включает содержание основных тем лекций курса, семинарских и практических занятий. Представлена тематика дипломных работ и контрольные вопросы по курсу. Особый интерес представляют деловые игры, а также тесты, которые определяют пути разработки и использования стратегий и тактики организации менеджмента в библиотеке.

Анализ макроокружения: экономическая, правовая, социальная, технологическая компонента. <...> Системы принятия и реализации решений: техническая, биологическая, социальная, их характеристики. <...> Малая социальная группа как компонент коллектива: определение, значение. <...> образцам поведения личности; действия, требования, вытекающие из задачи или профессии и из возможностей, энергии <...> Отношение организации к сотруднику: так, как будто его время и энергия находятся в распоряжении лиц,

Предпросмотр: Библиотечный менеджмент .pdf (0,2 Мб)
37

№1 [Идеи и идеалы, 2020]

Журнал «Идеи и идеалы» представляет исследования по шести научным специальностям: философии, экономике, социологии, культурологии, искусствоведению и педагогике. Особое внимание будет уделено материалам междисциплинарного и общекультурного значения. Мы верим в позитивную роль новых научных идей для формирования гуманистических идеалов. Необходимым условием для становления новых идей является дискуссия, причем дискуссия квалифицированная. Журнал стремится стать форумом для экспертного обсуждения значимых научных, культурных и общественных проблем. При отборе материалов для публикации предпочтение отдается работам, вводящим в научный и общекультурный оборот новейшие научные идеи по указанной тематике, открывающим новые подходы к важнейшим гуманитарным проблемам современности. Журнал является многопрофильным, ориентирован на публикацию работ, в которых корректность научного анализа сочетается с очевидной важностью исследуемых проблем для культуры современного общества. Предназначен для ученых, преподавателей и специалистов-практиков, студентов соответствующих специальностей, для всех интересующихся новыми подходами, направлениями и идеями в социально-гуманитарной сфере. ЖУРНАЛ ПРИЗВАН ВЫЯВЛЯТЬ ТЕНДЕНЦИИ ДУХОВНОГО РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА, РАЗВИВАЯ ГУМАНИТАРНОЕ ЗНАНИЕ В РУСЛЕ СОВРЕМЕННЫХ НАУЧНЫХ ТЕЧЕНИЙ И ПРЕОДОЛЕВАЯ МЕЖДИСЦИПЛИНАРНЫЕ БАРЬЕРЫ, ИССЛЕДОВАТЬ РОЛЬ РАЗЛИЧНЫХ ФОРМ ОБЩЕСТВЕННОГО СОЗНАНИЯ В ФОРМИРОВАНИИ ГУМАНИСТИЧЕСКИХ ИДЕАЛОВ. Журнал является рецензируемым изданием с периодичностью выпуска 1 раз в квартал. Выпускается в двух томах.

Интеллектуальная жизнь черпает свою энергию из противостояний. <...> Известное выражение Льва Толстого «энергия заблуждения» Борис Эйхенбаум в 1930-е гг. интерпретировал <...> как «энергичное преодоление заблуждения»: «Энергия Толстого – это энергия трагического упорства, энергия <...> исторического одиночества, “энергия заблуждения”. <...> Другой энергии история не могла и не хотела ему дать» [21].

Предпросмотр: Идеи и идеалы №1 2020.pdf (2,7 Мб)
38

№9 [Городское управление, 2009]

Журнал о городском самоуправлении. Издается с 1995 года

Сексуальная энергия ГУ ¹9’09 95 Наполеон Хилл посвятил трансмутации сексуальной энергии целую главу в <...> Под трансмутацией в данном случае понимается перенос фокуса энергии с одного объекта на другой. <...> Сексуальная энергия как топливо Что означает такое высказывание: «Цель вдохновляет меня»? <...> Сексуальная энергия ГУ ¹9’09 97 сом, стоило ли столько работать ради такого результата. <...> Если ваша сексуальная энергия не активируется, вам действительно лучше отказаться.

Предпросмотр: Городское управление №9 2009.pdf (1,1 Мб)
39

№1 [Идеи и идеалы, 2023]

Журнал «Идеи и идеалы» представляет исследования по шести научным специальностям: философии, экономике, социологии, культурологии, искусствоведению и педагогике. Особое внимание будет уделено материалам междисциплинарного и общекультурного значения. Мы верим в позитивную роль новых научных идей для формирования гуманистических идеалов. Необходимым условием для становления новых идей является дискуссия, причем дискуссия квалифицированная. Журнал стремится стать форумом для экспертного обсуждения значимых научных, культурных и общественных проблем. При отборе материалов для публикации предпочтение отдается работам, вводящим в научный и общекультурный оборот новейшие научные идеи по указанной тематике, открывающим новые подходы к важнейшим гуманитарным проблемам современности. Журнал является многопрофильным, ориентирован на публикацию работ, в которых корректность научного анализа сочетается с очевидной важностью исследуемых проблем для культуры современного общества. Предназначен для ученых, преподавателей и специалистов-практиков, студентов соответствующих специальностей, для всех интересующихся новыми подходами, направлениями и идеями в социально-гуманитарной сфере. ЖУРНАЛ ПРИЗВАН ВЫЯВЛЯТЬ ТЕНДЕНЦИИ ДУХОВНОГО РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА, РАЗВИВАЯ ГУМАНИТАРНОЕ ЗНАНИЕ В РУСЛЕ СОВРЕМЕННЫХ НАУЧНЫХ ТЕЧЕНИЙ И ПРЕОДОЛЕВАЯ МЕЖДИСЦИПЛИНАРНЫЕ БАРЬЕРЫ, ИССЛЕДОВАТЬ РОЛЬ РАЗЛИЧНЫХ ФОРМ ОБЩЕСТВЕННОГО СОЗНАНИЯ В ФОРМИРОВАНИИ ГУМАНИСТИЧЕСКИХ ИДЕАЛОВ. Журнал является рецензируемым изданием с периодичностью выпуска 1 раз в квартал. Выпускается в двух томах.

«Подобно различию между сущностью и энергиями в Боге, есть различие между умом и его энергией. <...> Энергию ума, проявляющуюся в виде мысли и интуиции, не следует ни отождествлять с умом, из которого она <...> Энергия – это присущее уму действие, посредством которого он может превзойти сам себя и соединиться с <...> Ему сопутствуют определенные эмоции, в связи с чем сугата позиционируется как нематериальная энергия <...> Согласно синтоизму, все водоемы имеют душу – ками, являясь сгустком энергии жизни.

Предпросмотр: Идеи и идеалы №1 2023.pdf (4,0 Мб)
40

Управление результативностью: обзор успешных корпоративных практик учеб. пособие

Автор: Адова И. Б.
Изд-во НГТУ

В учебном пособии представлен обзор лучших практик управления результативностью персонала, в том числе организаций, входящих в государственные корпорации «Ростех» и «Росатом», а также международный и иной отечественный опыт, актуальный при построении современных систем вознаграждения. Учебное пособие включает аналитический материал по восьми разделам и задания для закрепления практических навыков, связанных с формированием соответствующих компетенций.

и природного газа, % Особенности ценообразования электрической энергии и природного газа предусматривают <...> Зарубежнефть» 14 «Новые горизонты» ОО «Салым Петролеум Девелопмент Н.В.» 15 «КАМАЗ» ПАО «КАМАЗ» 16 «Энергия <...> на основе энергии водных потоков, морских приливов, солнца, ветра и геотермальной энергии. 2 Отчет о <...> Деятельность «Интер РАО»: – производство электрической и тепловой энергии; – энергосбыт; – международный <...> Нефинансовые показатели  Производственные показатели:  выбросы парниковых газов от энергии на тонну

Предпросмотр: Управление результативностью обзор успешных корпоративных практик.pdf (0,5 Мб)
41

№2 [Северо-Кавказский психологический вестник, 2008]

Журнал учрежден Ростовским отделением Российского психологического общества и Ростовским государственным университетом в 1996 году. С 2009 года учредителем нашего журнала является Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Южный федеральный университет. Журнал имеет своей целью распространять научные знания путем публикации научных статей, сообщений и результатов в области психологии, общей психологии, психофизиологии, клинической психологии, социальной психологии, психологии личности, исторической психологии, а также исследований по медицинским, психологическим, биологическим и другим наукам, связанным с психологией.

Та энергия, которая тратится на сокрытие травмирующего чувства, может быть направлена на продуктивные <...> Когда мир или ситуация вокруг него начинает изменяться, он использует свою энергию не на изменение ситуации <...> Энергия его возбужден я перестаёт направляться наружу, туда, где он манипулирует людьми и объектами. <...> Адлер и др.) – с позиции образования творческой энергии и мотивации творческой деятельности. <...> раздражения преобразуется в энергию нервного возбуждения и передается в соответствующие отделы коры

Предпросмотр: Северо-Кавказский психологический вестник №2 2008.pdf (0,3 Мб)
42

№2 [Северо-Кавказский психологический вестник, 2017]

Журнал учрежден Ростовским отделением Российского психологического общества и Ростовским государственным университетом в 1996 году. С 2009 года учредителем нашего журнала является Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Южный федеральный университет. Журнал имеет своей целью распространять научные знания путем публикации научных статей, сообщений и результатов в области психологии, общей психологии, психофизиологии, клинической психологии, социальной психологии, психологии личности, исторической психологии, а также исследований по медицинским, психологическим, биологическим и другим наукам, связанным с психологией.

–метод. статей. – М.: Изд-во Московского психолого-социального института, 2003. – С. 223–224. 8. <...> Энергия эмоций в общении: взгляд на себя и на других. – М.: Филинъ, 1996. – 472 с. 11. Бойко В. <...> Бардиер указывает, что толерантность охватывает области «социальных отношений, социального познания и <...> Социальная психология толерантности: дисс. … д-ра психол. наук. – СПб., 2007. – 457 с. 14. <...> Социальная работа. – 2014. – № 4. – С. 28–34. 21. Семёнова Е. М.

Предпросмотр: Северо-Кавказский психологический вестник №2 2017.pdf (0,4 Мб)
43

№1 [Северо-Кавказский психологический вестник, 2010]

Журнал учрежден Ростовским отделением Российского психологического общества и Ростовским государственным университетом в 1996 году. С 2009 года учредителем нашего журнала является Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Южный федеральный университет. Журнал имеет своей целью распространять научные знания путем публикации научных статей, сообщений и результатов в области психологии, общей психологии, психофизиологии, клинической психологии, социальной психологии, психологии личности, исторической психологии, а также исследований по медицинским, психологическим, биологическим и другим наукам, связанным с психологией.

Социальный интеллект как вид интеллекта // Социальный интеллект: Теория, измерение, исследования / Под <...> Ключевые слова: трудности общения, взаимодействие врач – пациент, социальные способности, социальный <...> : коммуникативной компетентности, социальной компетентности, социальной проницательности и др. <...> Порнографическое воображаемое в поле социального // Визуальная антропология: новые взгляды на социальную <...> В данном вопросе важным является общее нравственное развитие личности художника, его характер, энергия

Предпросмотр: Северо-Кавказский психологический вестник №1 2010.pdf (0,3 Мб)
44

№5 [Городское управление, 2010]

Журнал о городском самоуправлении. Издается с 1995 года

Социальное вовлечение / Миграция / Родовое равенство · Миграция и социальное вовлечение: избегая стабильности <...> Поэтому тепловая энергия является самым важным звеном. <...> И в целом снижение расходов муниципального бюджета на энергию и ресурсы на 15-25 процентов. <...> Это позволяет снизить потребление энергии системой в целом. <...> Причина, почему такая окупаемость у нас низкая, у нас довольно низкая цена на энергию, на газ.

Предпросмотр: Городское управление №5 2010.pdf (1,1 Мб)
45

Организационное поведение [учеб. пособие]

Автор: Герасимов
Издательство СГАУ

Организационное поведение. Используемые программы: Adobe Acrobat. Труды сотрудников СГАУ (электрон. версия)

Термин потенциал организации рассматривают как любую энергию, информацию, опыт, организационное взаимодействие <...> Ее выражением является, с одной стороны, большая энергия, стремительность в движении, деятельности, речи <...> Крайним выражением активности является, с одной стороны, большая энергия, стремительность в движении, <...> МВТI основан на выявлении: двух различных способов пополнения запаса энергии и сосредоточения внимания <...> Переориентация, т. е. используемая для конфликта энергия направляется в другом направлении.

Предпросмотр: Организационное поведение.pdf (0,2 Мб)
46

№3 [Корпоративные университеты, 2012]

Журнал посвящен Корпоративному обучению, то есть обучению Сотрудников Компаний, за которое платит Компания, и которое преследует Цели, выдвигаемые Компанией. Таким образом, главным Заказчиком и Потребителем услуг и продуктов в области Корпоративного обучения являются именно Компании, хотя учатся их сотрудники. Рубрики журнала - Тема номера - Проверено на практике - Технологии и Методики - Фабрикаидей - Советы Экспертов - Презентация - Что? Где? Когда? или - Новости Корпоративных Университетов, МАКО, АТК и других профессиональных сообществ в области корпоративного обучения. Внимание! Впервые электронная версия журнала выпускается в двуцветном виде!

Как направить мощную энергию нового поколения в мирное русло? <...> Маслоу – потребности социальные: социальные связи, общение, привязанность, забота о других и внимание <...> Во-вторых, сил и энергии сотрудников хватит с «лихвой» для того, чтобы работать в течение двух недель <...> Многие крупные компании имеют социальные проекты. <...> Корпоративное добровольчество, как социальное развитие: волонтеры стремятся решить социальные проблемы

Предпросмотр: Корпоративные университеты №3 2012.pdf (0,6 Мб)
47

№2 [Идеи и идеалы, 2024]

Журнал «Идеи и идеалы» представляет исследования по шести научным специальностям: философии, экономике, социологии, культурологии, искусствоведению и педагогике. Особое внимание будет уделено материалам междисциплинарного и общекультурного значения. Мы верим в позитивную роль новых научных идей для формирования гуманистических идеалов. Необходимым условием для становления новых идей является дискуссия, причем дискуссия квалифицированная. Журнал стремится стать форумом для экспертного обсуждения значимых научных, культурных и общественных проблем. При отборе материалов для публикации предпочтение отдается работам, вводящим в научный и общекультурный оборот новейшие научные идеи по указанной тематике, открывающим новые подходы к важнейшим гуманитарным проблемам современности. Журнал является многопрофильным, ориентирован на публикацию работ, в которых корректность научного анализа сочетается с очевидной важностью исследуемых проблем для культуры современного общества. Предназначен для ученых, преподавателей и специалистов-практиков, студентов соответствующих специальностей, для всех интересующихся новыми подходами, направлениями и идеями в социально-гуманитарной сфере. ЖУРНАЛ ПРИЗВАН ВЫЯВЛЯТЬ ТЕНДЕНЦИИ ДУХОВНОГО РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА, РАЗВИВАЯ ГУМАНИТАРНОЕ ЗНАНИЕ В РУСЛЕ СОВРЕМЕННЫХ НАУЧНЫХ ТЕЧЕНИЙ И ПРЕОДОЛЕВАЯ МЕЖДИСЦИПЛИНАРНЫЕ БАРЬЕРЫ, ИССЛЕДОВАТЬ РОЛЬ РАЗЛИЧНЫХ ФОРМ ОБЩЕСТВЕННОГО СОЗНАНИЯ В ФОРМИРОВАНИИ ГУМАНИСТИЧЕСКИХ ИДЕАЛОВ. Журнал является рецензируемым изданием с периодичностью выпуска 1 раз в квартал. Выпускается в двух томах.

Здесь также прослеживается троякая цепочка актуализации: дюнамис – энергия – энтелехия, облечённая в <...> Сталин и бомба: Советский Союз и атомная энергия, 1939–1956. – Новосибирск: Сибирский хронограф, 1997 <...> Часть фактического тарифа на передачу энергии компенсируется бизнесом перекрестным субсидированием в <...> № 98-э «Об утверждении Методических указаний по расчету тарифов на услуги по передаче электрической энергии <...> Наверное, это нечто, в чем есть животная энергия, что-то примитивное» [13], – говорит пермский музыкант

Предпросмотр: Идеи и идеалы №2 (0) 2024.pdf (0,9 Мб)
48

№1 [Идеи и идеалы, 2024]

Журнал «Идеи и идеалы» представляет исследования по шести научным специальностям: философии, экономике, социологии, культурологии, искусствоведению и педагогике. Особое внимание будет уделено материалам междисциплинарного и общекультурного значения. Мы верим в позитивную роль новых научных идей для формирования гуманистических идеалов. Необходимым условием для становления новых идей является дискуссия, причем дискуссия квалифицированная. Журнал стремится стать форумом для экспертного обсуждения значимых научных, культурных и общественных проблем. При отборе материалов для публикации предпочтение отдается работам, вводящим в научный и общекультурный оборот новейшие научные идеи по указанной тематике, открывающим новые подходы к важнейшим гуманитарным проблемам современности. Журнал является многопрофильным, ориентирован на публикацию работ, в которых корректность научного анализа сочетается с очевидной важностью исследуемых проблем для культуры современного общества. Предназначен для ученых, преподавателей и специалистов-практиков, студентов соответствующих специальностей, для всех интересующихся новыми подходами, направлениями и идеями в социально-гуманитарной сфере. ЖУРНАЛ ПРИЗВАН ВЫЯВЛЯТЬ ТЕНДЕНЦИИ ДУХОВНОГО РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА, РАЗВИВАЯ ГУМАНИТАРНОЕ ЗНАНИЕ В РУСЛЕ СОВРЕМЕННЫХ НАУЧНЫХ ТЕЧЕНИЙ И ПРЕОДОЛЕВАЯ МЕЖДИСЦИПЛИНАРНЫЕ БАРЬЕРЫ, ИССЛЕДОВАТЬ РОЛЬ РАЗЛИЧНЫХ ФОРМ ОБЩЕСТВЕННОГО СОЗНАНИЯ В ФОРМИРОВАНИИ ГУМАНИСТИЧЕСКИХ ИДЕАЛОВ. Журнал является рецензируемым изданием с периодичностью выпуска 1 раз в квартал. Выпускается в двух томах.

Так или иначе, но почерпнутая у Фридриха Ницше нигилистическая энергия и взятая из диалектики Гегеля <...> Это солидарность вчерашнего дня: она стягивает энергию, необходимую для поддержки младших поколений, <...> Эта энергия могла бы принести больше пользы, если была бы направлена в мирное русло. <...> Лосев в «Первозданной сущности» писал: «Энергия, исходящая от самого Первоисточника всякой энергии, есть <...> Этот поток энергий, конечно, может быть только светом, а не цветом.

Предпросмотр: Идеи и идеалы №1 (0) 2024.pdf (1,1 Мб)
49

№3 [Идеи и идеалы, 2023]

Журнал «Идеи и идеалы» представляет исследования по шести научным специальностям: философии, экономике, социологии, культурологии, искусствоведению и педагогике. Особое внимание будет уделено материалам междисциплинарного и общекультурного значения. Мы верим в позитивную роль новых научных идей для формирования гуманистических идеалов. Необходимым условием для становления новых идей является дискуссия, причем дискуссия квалифицированная. Журнал стремится стать форумом для экспертного обсуждения значимых научных, культурных и общественных проблем. При отборе материалов для публикации предпочтение отдается работам, вводящим в научный и общекультурный оборот новейшие научные идеи по указанной тематике, открывающим новые подходы к важнейшим гуманитарным проблемам современности. Журнал является многопрофильным, ориентирован на публикацию работ, в которых корректность научного анализа сочетается с очевидной важностью исследуемых проблем для культуры современного общества. Предназначен для ученых, преподавателей и специалистов-практиков, студентов соответствующих специальностей, для всех интересующихся новыми подходами, направлениями и идеями в социально-гуманитарной сфере. ЖУРНАЛ ПРИЗВАН ВЫЯВЛЯТЬ ТЕНДЕНЦИИ ДУХОВНОГО РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА, РАЗВИВАЯ ГУМАНИТАРНОЕ ЗНАНИЕ В РУСЛЕ СОВРЕМЕННЫХ НАУЧНЫХ ТЕЧЕНИЙ И ПРЕОДОЛЕВАЯ МЕЖДИСЦИПЛИНАРНЫЕ БАРЬЕРЫ, ИССЛЕДОВАТЬ РОЛЬ РАЗЛИЧНЫХ ФОРМ ОБЩЕСТВЕННОГО СОЗНАНИЯ В ФОРМИРОВАНИИ ГУМАНИСТИЧЕСКИХ ИДЕАЛОВ. Журнал является рецензируемым изданием с периодичностью выпуска 1 раз в квартал. Выпускается в двух томах.

В этом, возможно, один из ответов и на то, что Маркс, обладавший огромным трудолюбием и энергией, не <...> Иванов: «Концепция разворачивающей саму себя и творящей этим мир энергии богини-Речи “снимает” коллизию <...> Энергия речи, согласно воззрению этой школы кашмирского шиваизма (школа пратьябхиджня. – В. <...> и само является энергией, силой. <...> В том и в другом замыкаются глобальные циклы перераспределения ресурсов: вещества, энергии, информации

Предпросмотр: Идеи и идеалы №3 2023.pdf (1,2 Мб)
50

№6 [Городское управление, 2012]

Журнал о городском самоуправлении. Издается с 1995 года

Но это признак социальной незрелости, а не признак убеждений. <...> Энергия социального недовольства направляется скорее против коррумпированных городских властей, допускающих <...> компенсирующий слабость других социальных институтов. <...> Социальные Снижение нагрузки на социальную инфраструктуру, уменьшение очередей, количества жалоб на качество <...> , обеспечивать передачу тепловой энергии по смежным тепловым сетям или выдавать тепловую энергию, производимую

Предпросмотр: Городское управление №6 2012.pdf (1,1 Мб)
Страницы: 1 2 3 ... 11