Основы менеджмента [Текст]: учеб.-метод. комплекс по специальности 080507 «Менеджмент организации» / сост. <...> Дисциплина «Основы менеджмента» представлена в блоке общепрофессиональных дисциплин. <...> Цель дисциплины «Основы менеджмента» – формирование у студентов основ теоретических знаний и освоение комплекса практических навыков по современным формам и методам управления организацией и персоналом для повышения результативности деятельности организации. <...> 3 Задачи изучения дисциплины: - дать представление о сущности, происхождении и аспектах менеджмента как вида человеческой деятельности, как науки и искусства; - изучить теоретические основы, важнейшие понятия, принципы организации системы эффективного менеджмента; - изучить возможные тенденции развития менеджмента и управленческой науки; - изучить принципы функционирования и структуру системы менеджмента, основные отношения в ней; - изучить функции, процессы и технологии менеджмента; - научиться анализировать управленческие ситуации и процессы; - научиться оценивать динамику процессов управления и применять способы оценки эффективности менеджмента; - научиться выбирать и комбинировать модели, способы и технологии управления в зависимости от ситуации; - овладеть практическими навыками решения типовых задач менеджмента организации. <...> Поэтому на практических занятиях широко используются методы анализа конкретных ситуаций (case-study method), ролевые и деловые видеоигры, диагностические методики по выявлению управленческих качеств будущих менеджеров, задания в тестовой форме. <...> Использование видеозаписей имитационных моделей и результаты анализа поведения будущих менеджеров в интерактивном режиме позволит проводить мониторинг формирования и развития управленческого поведения студентов, степень проявления тех или иных менеджерских качеств. <...> По окончании изучения дисциплины «Основы менеджмента» студент должен: знать: − природу управления <...>
Основы_менеджмента.pdf
Министерство культуры Российской Федерации
ФГБОУ ВПО «Кемеровский государственный университет
культуры и искусств»
Институт социально-культурных технологий
Кафедра управления социальной сферы
ОСНОВЫ МЕНЕДЖМЕНТА
Учебно-методический комплекс
по специальности 080507
«Менеджмент организации»
Кемерово 2012
Стр.1
Утвержден на заседании кафедры управления социальной сферы
29.08.2012 года, протокол № 1.
Рекомендован к изданию учебно-методическим советом Института
социально-культурных технологий 26.09.2012 года, протокол № 1.
Основы менеджмента [Текст]: учеб.-метод. комплекс по специальности
080507 «Менеджмент организации» / сост. Т. Н. Ивлева. –
Кемерово: Кемеров. гос. ун-т культуры и искусств, 2012. – 103 с.
Составитель:
кандидат педагогических наук,
профессор
Т. Н. Ивлева
2
Стр.2
СОДЕРЖАНИЕ
Введение……………………………………………………………….. 3
Дидактические единицы дисциплины из (ГОС ВПО)…….………... 6
Тематический план дисциплины…….……………….………….…… 7
Содержание дисциплины……………………………………….…….. 8
Методические рекомендации по изучению лекционной части
дисциплины……………………………………………………………. 17
Методические рекомендации по подготовке к семинару………….. 18
Планы семинарских занятий…………………………………….…… 18
Описание практических занятий…………………………………….. 27
Содержание и методические рекомендации по выполнению самостоятельной
работы…………..……………………………….………. 64
Вопросы к зачету…………………………………………….………... 70
Вопросы к экзамену…………………………………………….……... 73
Список литературы…………………………………………….……… 76
Перечень ключевых слов…………………………….…………….….. 77
Приложения……………………………………………………………. 80
Редактор Н. Ю. Мальцева
Компьютерная верстка М. Б. Сорокиной
Подписано к печати 19.10.2012. Формат 60х841/16. Бумага офсетная.
Гарнитура «Таймс». Уч.-изд. л. 3,1. Усл. печ. л. 5,6.
Тираж 300 экз. Заказ № 7
___________________________________________________________
Издательство КемГУКИ: 650029, г. Кемерово,
ул. Ворошилова, 19. Тел. 73-45-83.
E-mail: izdat@kemguki.ru
Стр.103