Национальный цифровой ресурс Руконт - межотраслевая электронная библиотека (ЭБС) на базе технологии Контекстум (всего произведений: 610073)
Контекстум

Психологический контракт: критический анализ теории и практики (6000,00 руб.)

0   0
Доступно в Google Play
Первый авторСоловьев А. В.
ИздательствоМ.: Проспект
Страниц269
Предпросмотр
ID739720
АннотацияПсихологический контракт – это предмет, который стал объектом внимания отечественных социальных психологов, экономистов, менеджеров по управлению персоналом и специалистов по организационному поведению. Монография является первым отечественным опытом по критике концепции психологического контракта, пришедшей в нашу страну из-за рубежа, где стало традицией не разрабатывать предложения по снижению степени (меры) эксплуатации трудящихся, а проводить в жизнь теории, отвлекающие людей от борьбы за трудовые права, свободы и объективные интересы. Автор рассматривает мало известные широкому читателю понятия (психологический контракт, организационное гражданство, ожидания наемных работников, надролевое поведение) и при этом выходит за рамки привычной манеры изложения критики, так как предлагает собственные модели структуры психологического контракта, процесса формирования и динамической трансформации ролевых ожиданий наемного работника, общих ожиданий работника как стороны этого контракта. Новизна произведения состоит и в том, что в него включена одна из ключевых статей Дениз Руссо «Психологические и подразумеваемые контракты в организациях» (1989 г.) в переводе автора. Уделяя внимание понятиям и вопросам, носящим дискуссионный характер, автор проявляет объективность видения социально-трудовых отношений и проблем организационного поведения.
Кому рекомендованоКнига может стать полезной не только представителям науки, но и всем тем, кто стремится понять сущность современного управления социальными и экономическими процессами.
ISBN978-5-392-29244-8
УДК159.9:331.101.3
ББК88.4
Соловьев, А.В. Психологический контракт: критический анализ теории и практики = Psychological Contract: Critical Analysis of Theory and Practice : монография / А.В. Соловьев .— Москва : Проспект, 2019 .— 269 с. — Библиогр.: с. 195-222. - DOI 10.31085/9785392292448-2019-272 .— ISBN 978-5-392-29244-8 .— URL: https://rucont.ru/efd/739720 (дата обращения: 13.04.2025)

Популярные

Диагностические методики в перинатальной психологии Диагностические методики в перинатальной... 90,00 руб
Управление закупками и поставками Управление закупками и поставками 200,00 руб
Психологические аспекты детского стоматологического приема: метод. рек. Психологические аспекты детского стомато... 110,00 руб
Психология труда Психология труда 290,00 руб
Социальная антропология Социальная антропология 190,00 руб
Мастерство продюсера кино и телевидения Мастерство продюсера кино и телевидения 200,00 руб

Вы уже смотрели

Трансформация антикризисного управления в условиях цифровой экономики: обеспечение финансово-экономической устойчивости высокотехнологичного бизнеса Трансформация антикризисного управления ... 6000,00 руб
Тенденции развития юридической науки на современном этапе Тенденции развития юридической науки на ... 6000,00 руб
Television Broadcasting Television Broadcasting 300,00 руб
Системы автоматизированного проектирования Altium Designer и SolidWorks Системы автоматизированного проектирован... 1100,00 руб
Организация и технология работ по строительству вертикального стального резервуара для хранения нефтепродуктов : учебник Организация и технология работ по строит... 1700,00 руб
LabVIEW 8.20. Справочник по функциям LabVIEW 8.20. Справочник по функциям 2000,00 руб

Предпросмотр (выдержки из произведения)

Психологический_контракт_критический_анализ_теории_и_практики._Монография.pdf
А. В. Соловьев КПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ ТКРИТИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ЕОРИИ И ПРАК ТИКИ МО Н О Г Р А ФИ Я ОНТРАКТ Москва 2019
Стр.1
ББК 88.8УДК 159.9:331.101.3 С60 Электронные версии книг на сайте www.prospekt.org С60 Соловьев А. В. Психологический контракт: критический анализ теории и практики : монография. — Москва : Проспект, 2019. — 272 с. ISBN 978-5-392-29244-8 DOI 10.31085/9785392292448-2019-272 Психологический контракт – это предмет, который стал объектом внимания отечественных социальных психологов, экономистов, менеджеров по управлению персоналом и специалистов по организационному поведению. Монография является первым отечественным опытом по критике концепции психологического контракта, пришедшей в нашу страну из-за рубежа, где стало традицией не разрабатывать предложения по снижению степени (меры) эксплуатации трудящихся, а проводить в жизнь теории, отвлекающие людей от борьбы за трудовые права, свободы и объективные интересы. Автор рассматривает мало известные широкому читателю понятия (психологический контракт, организационное гражданство, ожидания наемных работников, надролевое поведение) и при этом выходит за рамки привычной манеры изложения критики, так как предлагает собственные модели структуры психологического контракта, процесса формирования и динамической трансформации ролевых ожиданий наемного работника, общих ожиданий работника как стороны этого контракта. Новизна произведения состоит и в том, что в него включена одна из ключевых статей Дениз Руссо «Психологические и подразумеваемые контракты в организациях» (1989 г.) в переводе автора. Уделяя внимание понятиям и вопросам, носящим дискуссионный характер, автор проявляет объективность видения социально-трудовых отношений и проблем организационного поведения. Книга может стать полезной не только представителям науки, но и всем тем, кто стремится понять сущность современного управления социальными и экономическими процессами. ББК 88.8УДК 159.9:331.101.3 Научное издание Соловьев АнАтолий влАдимирович ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ КОНТРАКТ КРИТИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ТЕОРИИ И ПРАКТИКИ Монография Печать цифровая. Печ. л. 17,0. Тираж 500 (1-й завод 100) экз. Заказ № ООО «Проспект» Подписано в печать 28.03.2019. Формат 60×90 1 111020, г. Москва, ул. Боровая, д. 7, стр. 4. /16 . ISBN 978-5-392-29244-8 DOI 10.31085/9785392292448-2019-272 ©© Соловьев А. В., 2019 ООО «Проспект», 2019
Стр.2
ОГЛАВЛЕНИЕ Введение ...............................................................................................................................5 ПОНЯТИЙНЫЙ АППАРАТ ИССЛЕДОВАНИЯ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КОНТРАКТА .................................................................13 СУЩНОСТЬ ПСИХОЛОГИЧЕСКИХ И ПОДРАЗУМЕВАЕМЫХ КОНТРАКТОВ..........................................................40 ОЖИДАНИЯ НАЕМНОГО РАБОТНИКА КАК ОСНОВНОЙ ЭЛЕМЕНТ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КОНТРАКТА .................................................................................................................. 106 НАДРОЛЕВОЕ ПОВЕДЕНИЕ КАК ПРОТИВОРЕЧИВАЯ КАТЕГОРИЯ КОНЦЕПЦИИ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КОНТРАКТА ...............................................................157 Литература ...................................................................................................................... 195 Приложение 1 ................................................................................................................ 223 Приложение 2 ................................................................................................................ 254 Приложение 3 ................................................................................................................ 259 Приложение 4 ................................................................................................................ 262 Приложение 5 ................................................................................................................ 268
Стр.269

Облако ключевых слов *

* - вычисляется автоматически