Национальный цифровой ресурс Руконт - межотраслевая электронная библиотека (ЭБС) на базе технологии Контекстум (всего произведений: 634699)
Контекстум
.

Мониторинг удовлетворенности персонала качеством управления и работой в Сургутском государственном педагогическом университете (по результатам исследования 2016 года) (220,00 руб.)

0   0
Доступно в Google Play
АвторыКормина Елена Яковлевна, Наумова Анна Анатольевна
ИздательствоРИО СурГПУ
Страниц136
220,00р Предпросмотр
ID624087
АннотацияПубликация представляет собой результаты исследования, целью которого выявление степени удовлетворённости персонала качеством управления и работой в СурГПУ. В качестве метода исследования использовался анкетный опрос сотрудников вуза. При разработке содержательного компонента анкеты было взято за основу содержание критерия "Удовлетворённость преподавателей и сотрудников деятельностью образовательного учреждения" руководства для участников конкурса Рособрнадзора "Системы качества подготовки выпускников образовательных учреждений профессионального образования".
Мониторинг удовлетворенности персонала качеством управления и работой в Сургутском государственном педагогическом университете (по результатам исследования 2016 года) / Е. Я. Кормина, А. А. Наумова .— Сургут : РИО СурГПУ, 2016 .— 136 с. — URL: https://rucont.ru/efd/624087 (дата обращения: 25.04.2024)

Популярные

Практическая методика обучения русскому языку как иностранному Практическая методика обучения русскому ... 290,00 руб
Экономика образования Экономика образования 220,00 руб
Методические указания по выполнению дипломного проекта специальности 23.02.03 Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта Методические указания по выполнению дипл... 190,00 руб
Нормативно-правовое обеспечение образования Нормативно-правовое обеспечение образова... 200,00 руб
Русский язык как иностранный. Синтаксис простого и сложного предложения Русский язык как иностранный. Синтаксис ... 290,00 руб
Межкультурная коммуникация. Теория и тренинг Межкультурная коммуникация. Теория и тре... 200,00 руб

Предпросмотр (выдержки из произведения)

Публикация представляет собой результаты исследования, целью которого выявление степени удовлетворённости персонала качеством управления и работой в СурГПУ. <...> В качестве метода исследования использовался анкетный опрос сотрудников вуза. <...> При разработке содержательного компонента анкеты было взято за основу содержание критерия "Удовлетворённость преподавателей и сотрудников деятельностью образовательного учреждения" руководства для участников конкурса Рособрнадзора "Системы качества подготовки выпускников образовательных учреждений профессионального образования". <...>
Мониторинг_удовлетворенности_персонала_качеством_управления_и_работой_в_Сургутском_государственном_педагогическом_университете_(по_результатам_исследования_2016_года).pdf
     ХЫ-   – Ы   Ы  ХЫ-   – Ы « Ы  »                   ( ь я 2016 ) С 2016
Стр.1
            (   2016 ). ( «  ») / Е.. К, А.А.  ; .  .   –  «. . . -». –  :  , 2016. – 135, Д1] .     , 2016 – 2 –
Стр.2
А  .......................................................................................................................... 4 1. ,     ................................................. 5 2.    .............................................................................. 7 3.       ...................................................................................................................... 9 4.       ............ 32 5.        ................... 55 6.        ............................................................................................................... 72 7.      ,    .............................................................................................. 105 8.    :   ................................. 115  ............................................................................................................................ 125 .  «       » ............................................................................................................................. 132 – 3 –
Стр.3
                     ,              ,    ,              .        ,     ,      .          ,     ,       ,          . ,      ,           .            9000      ,      ,    .      ,       ,  ,     ,      .  ,    ,             ,   ,            .        ,       2 ,      2008 .                 .      –       .                ,     ,  ,      .      ,   2016 . – 4 –
Стр.4

Облако ключевых слов *

* - вычисляется автоматически
.