Корпоративное управление и
инновационное развитие
экономики Севера
Экономическая теория (08.00.01)
Экономика и управление народным хозяйством (08.00.05)
Финансы, денежное обращение и кредит (08.00.10)
Бухгалтерский учет и статистика (08.00.12)
Мировая экономика (08.00.14)
Математические и инструментальные методы экономики (08.00.13)
Гражданское право, предпринимательское право, семейное право, международное частное право (12.00.03)
Вестник Научно-исследовательского центра
корпоративного права, управления и венчурного инвестирования
Сыктывкарского государственного университета
Выпуск № 1
Сыктывкар 2008
Стр.1
УДК 33
ББК 65
Корпоративное управление и инновационное развитие экономики Севера: Вестник
Научно-исследовательского центра корпоративного права, управления и венчурного
инвестирования Сыктывкарского государственного университета [Электронный ресурс]
/ Сыктывкарский государственный университет - Электрон. вестник – Сыктывкар: СыктГУ,
2008.
Издается в электронном виде с 2004 г.
Режим доступа к Вестнику: http://www.syktsu.ru/
Доступен также на электронном оптическом диске (CD-ROM): 12 см.
Минимальные системные требования: IBM-совместимый PC (Pentium, 133 МГц, RAM 32
Мб, SVGA монитор 800х600, High Color, CD-ROM-дисковод, Windows 98/NT/XP, Adobe
Acrobat Reader)
Адрес редакции Вестника:
167000, г. Сыктывкар, ул. Старовского 55, каб. 305
Телефон: (8212) 32-26-29
Факс: (8212) 43-68-20
Электронная почта : koet@syktsu.ru
Адрес в сети Интернет: http://www.syktsu.ru/
© СыктГУ, 2008
2
Стр.2
Вестник Научно-исследовательского центра корпоративного права, управления и
венчурного инвестирования Сыктывкарского государственного университета
Учредитель и издатель:
Государственное образовательное учреждение высшего профессионального
образования «Сыктывкарский государственный университет». 167000 Россия, Республика
Коми, г. Сыктывкар, Октябрьский проспект, 55.
Главный редактор:
А.П. Шихвердиев – д.э.н., профессор, академик РАЕН, зав. кафедрой экономической
теории и корпоративного управления Сыктывкарского государственного университета, член
Российского сообщества корпоративных директоров, руководитель Научноисследовательского
центра корпоративного права, управления и венчурного инвестирования
Сыктывкарского государственного университета.
Редакционная коллегия:
Е.А. Бадокина – к.э.н., профессор, декан финансово-экономического факультета
Сыктывкарского государственного университета;
В.М. Белецкий – к.ю.н., доцент кафедры гражданского права и процесса
Сыктывкарского государственного университета;
С.П. Болотов - д.э.н., профессор Сыктывкарского государственного университета;
С.В. Бочкова – к.э.н., доцент, зав. кафедрой бухгалтерского учета и аудита
Сыктывкарского государственного университета;
Л.И. Бушуева – к.э.н., доцент, декан факультета управления Сыктывкарского
государственного университета;
В.В. Жиделева – д.э.н., профессор, ректор Сыктывкарского лесного института (филиал)
Санкт-Петербургской государственной лесотехнической академии им. С.М. Кирова;
В.В. Каюков – д.э.н., профессор, зав. кафедрой экономической теории Ухтинского
государственного технического университета;
П.А. Колмаков – д.ю.н., профессор, зав. кафедрой уголовного права и процесса
Сыктывкарского государственного университета;
Ю.С. Новиков – д.э.н., профессор, ректор Института управления и международных
связей;
Ю.Ф. Попова – к.э.н., доцент, зав. кафедрой маркетинга и статистики Сыктывкарского
государственного университета;
И.К. Проничев – к.э.н., профессор Сыктывкарского государственного университета;
И.И. Рейшахрид – д.э.н., профессор Воркутинского горного института;
В.В. Фаузер– д.э.н., профессор, зав. отделом Института социально-экономических и
энергетических проблем Севера УрО РАН.
Редакционный совет:
М.И. Беркович – д.э.н., профессор, академик РАЕН декан экономического факультета
Костромского государственного технического института;
А.О. Блинов – д.э.н., профессор Московского государственного университета им. М.В.
Ломоносова;
Н.М. Большаков - д.э.н., профессор Сыктывкарского лесного института (филиал)
Санкт-Петербургской государственной лесотехнической академии им. С.М. Кирова,
академик РАЕН;
В.В. Грибанов - доктор политических наук, профессор, ректор КРАГСиУ;
В.Н. Задорожный - д.э.н., профессор, ректор Сыктывкарского государственного
университета;
3
Стр.3
В.И. Иванов – д.э.н., профессор, зав. кафедрой финансов и кредита СанктПетербургского
государственного университета;
С.В. Манасарянц – президент Торгово-промышленной палаты Республики Коми;
В.К. Павлов – д.э.н., профессор, зав. кафедрой менеджмента Белгородского
государственного университета;
А.В. Сидорова – д.э.н., профессор, зав. кафедрой статистики Донецкого национального
университета;
В.А. Статьин – генеральный директор Объединения по защите интересов акционеров
предприятий и организаций (ОПИАК), заместитель директора Российского института
директоров;
И.Е. Стукалов – к.э.н., министр экономического развития Республики Коми;
Н.Д. Цхадая – д.т.н., профессор, академик РАЕН, ректор Ухтинского государственного
технического университета.
Ответственные за выпуск:
А.А. Вишняков – к.э.н, доцент, заместитель руководителя Научно-исследовательского
центра корпоративного права, управления и венчурного инвестирования Сыктывкарского
государственного университета;
А.В. Серяков – начальник департамента «Public Relations» Научно-исследовательского
центра корпоративного права, управления и венчурного инвестирования Сыктывкарского
государственного университета;
А.А. Забоев – начальник департамента «корпоративного управления» Научноисследовательского
центра корпоративного права, управления и венчурного инвестирования
Сыктывкарского государственного университета.
Технический секретарь:
Д.Д. Тюрнина
4
Стр.4
CОДЕРЖАНИЕ
Гаджиев Ю.А. Неоклассические и кумулятивные теории регионального
экономического роста и развития ................................................................................................. 6
Криворотов А.К. Конкурентоспособность северной экономики: «узкие места»
и широкие перспективы ............................................................................................................... 24
Михальченкова Н.А. Реализация приоритетного национального проекта
«Образование» в Республике Коми: направления, результаты, проблемы ............................ 43
Найденов Н.Д., Никитинская С.С. Политика региона по поддержке
фермерских хозяйств (по материалам Республики Коми) ....................................................... 52
Панфилова Е.Е. Специфические инструменты корпоративного управления в
практике деятельности промышленных организаций ............................................................... 62
Плесовский П.А. Роль государства в регулировании рынка медицинских услуг ................ 80
Усачев А.Н., Шихвердиев А.П. О введении механизмов «поглощения» и
«вытеснения» в практику российского корпоративного управления ..................................... 92
Шихвердиев А.П., Серяков А.В. Социальная ответственность бизнеса как
элемент эффективного управления .......................................................................................... 106
АННОТАЦИИ СТАТЕЙ ............................................................................................................ 124
ИНФОРМАЦИЯ ОБ АВТОРАХ ................................................................................................ 127
УСЛОВИЯ ПРИЕМА И РЕЦЕНЗИРОВАНИЯ СТАТЕЙ ....................................................... 128
5
Стр.5
АННОТАЦИИ СТАТЕЙ
Гаджиев Ю.А. Неоклассические и кумулятивные теории регионального
экономического роста и развития
В статье рассмотрены и систематизированы основные неоклассические и
кумулятивные теории и модели регионального экономического роста и развития.
Раскрыто их содержание, определены главные, в особенности пространственные факторы
роста и развития, сильные и слабые стороны теорий и моделей данных школ с позиции
применения их к реальной российской действительности.
Криворотов А. Конкурентоспособность северной экономики: «узкие места» и
широкие перспективы
Настоящая статья написана на базе доклада, подготовленного автором для IV
Северного социально-экологического конгресса (Сыктывкар, 2008 г.), в рамках которого
проведено заседание секции «Конкурентоспособность и риски развития экономики
Севера».
Конкурентоспособность регионов Севера подвергается серьезным испытаниям в
эпоху глобализации. Как показывает опыт и зарубежного, и российского Севера, он
объективно не может соревноваться «на равных» с более теплыми и комфортными
регионами мира. Автор видит выход в переходе на иную парадигму развития и иные,
нелибералистские модель глобализации и государственную региональную политику.
Михальченкова Н.А. Реализация приоритетного национального проекта
«Образование» в Республике Коми: направления, результаты, проблемы
В статье проводится анализ мероприятий приоритетного национального проекта
«Образование», реализуемых на уровне субъекта Российской Федерации – в Республике
Коми. Совершается попытка выявления проблем, возникающих на региональном и
муниципальном уровне, решение которых необходимо для успешной и эффективной
реализации одного из четырѐх приоритетных направлений социально-экономического
развития.
124
Стр.124
Найденов Н.Д., Никитинская С.С. Политика региона по поддержке фермерских
хозяйств (по материалам Республики Коми)
В статье рассмотрены существующие тенденции в поддержке фермерства со
стороны субъекта Федерации (на примере Республики Коми): активизация
субсидирования производства, развитие сельской инфраструктуры, подготовка кадров для
фермерских хозяйств. Обосновывается необходимость усиления маркетинговых подходов
к оказанию помощи фермерским хозяйствам: организация торгово-снабженческой
инфраструктуры, стимулирование вывоза сельскохозяйственной продукции за пределы
региона, формирование конкурентоспособных фермерских хозяйств.
Панфилова Е.Е. Специфические инструменты корпоративного управления
в практике деятельности промышленных организаций
В статье представлен обзор различных инструментов корпоративного управления: от
рейтингов активности слияний/поглощений, рейтингов корпоративного управления до
кодекса корпоративного поведения. Особое внимание уделено акции как финансовому
инструменту, используемому для установления контроля за деятельностью организации
посредством механизмов доминируемости, взаимозависимости, аффилированности и
ассоциированности. Рассматриваются институты исполнительных, неисполнительных и
независимых директоров, а также сущность существенных корпоративных сделок.
Плесовский П.А. Роль государства в регулировании рынка медицинских услуг
В статье говорится о необходимости государственного участия в условиях
рыночной экономики. Причем это участие не ограничивается простым партнерством,
показана необходимость внешнего регулирования государством рынка медицинских
услуг. Необходимо учитывать то, что рынок медицинских услуг не может и не должен
быть свободным рынком. Показано резкое ухудшение здоровья и увеличение смертности
россиян при ослаблении регулирующей функции государства в переходный период.
Говорится о необходимости государства обеспечивать производство общественных и
социально значимых благ, на которое не способен рынок. Раскрыты основные недостатки
и показаны особенности рынка медицинских услуг. Дается вывод о необходимости
сочетания рыночных механизмов с государственным регулированием, при обязательном
доминировании государства.
125
Стр.125
Усачев А.Н., Шихвердиев А.П. Механизм «вытеснения» миноритарных
акционеров как инструмент управления корпоративными конфликтами в
холдинговых структурах
В статье рассматриваются вопросы введения принципиально нового для российского
законодательства механизма «поглощения» и «вытеснения», описываются основные
принципы данных механизмов. Авторы анализируют принципиальную допустимость
введения механизма «вытеснения» с учѐтом норм Конституции РФ.
Шихвердиев А.П., Серяков А.В. Социальная ответственность бизнеса как
элемент эффективного корпоративного управления
В статье рассматривается социальная ответственность бизнеса в системе
корпоративного управления. Авторы обосновывают необходимость и преимущества
социально ответственного поведения перед заинтересованными лицами, анализируют
результаты собственного исследования социальной ответственности предприятий с
корпоративной формой ведения бизнеса в Республике Коми, а также раскрывают
основные направления повышения социальной ответственности бизнеса в целях
повышения эффективности управления, роста благосостояния участников экономических
отношений и стабильности общества.
126
Стр.126
ИНФОРМАЦИЯ ОБ АВТОРАХ
Гаджиев Ю.А. – Коми научный центр Уральского отделения Российской академии наук;
к.э.н., заведующий отелом; г. Сыктывкар, ул. Коммунистическая; тел. (8-212) 44-06-84.
Криворотов А.К. – ОАО «Газпром»; к.э.н., помощник заместителя Председателя
Правления; г. Москва, ул. Наметкина, 16, каб. 604; тел. (495) 719-23-50 (раб.)
Михальченкова Н.А. – ГОУ ВПО «Коми республиканская академия государственной
службы и управления при Главе Республики Коми»; к.э.н., доцент кафедры
государственного и муниципального управления; г. Сыктывкар, ул. Коммунистическая,
11; тел. (8212) 24-40-39.
Найденов Н.Д. – Коми филиал Вятской государственной сельскохозяйственной
академии; д.э.н., профессор, заведующий кафедрой бухгалтерского учета, анализа и
аудита; г. Сыктывкар, ул. Ручейная, 31; тел. 812-31-95-14, доб. 111; E-mail:
ND.Naidenov@mail.ru
Никитинская С.С. – Коми филиал Вятской государственной сельскохозяйственной
академии; ст. преподаватель кафедры экономики и управления; г. Сыктывкар, ул.
Ручейная, 31; тел. 812-31-95-14, доб. 111; E-mail: ND.Naidenov@mail.ru
Панфилова Е.Е. – ГОУ ВПО «Государственный университет управления»; к.э.н, доцент
кафедры управления организацией в машиностроении; г. Москва, Рязанский проспект 99,
Административный корпус, каб. А-509; (495) 371-11-00 / (22-00) (раб.); адрес электронной
почты: panfilova_tiger@mail.ru
Плесовский П.А. - ГУ РК «Коми республиканская больница»; заведующий приемным
отделением; г. Сыктывкар; тел. 8912-867-33-68-76
Серяков А.В. - начальник департамента «Public Relations» Научно-исследовательского
центра корпоративного права, управления и венчурного инвестирования Сыктывкарского
государственного университета. г. Сыктывкар, ул. Старовского, 55; тел. (8212) 43-48-49.
Усачев А.Н. - ООО «ЛУКОЙЛ-Коми»; начальник отдела по управлению вложениями в
дочерние и зависимые общества; г. Усинск; тел. 8912-866-16-02.
Шихвердиев А.П. – ГОУ ВПО «Сыктывкарский государственный университет»; д.э.н.,
профессор, академик РАЕН, заведующий кафедрой экономической теории и
корпоративного управления, член Российского сообщества корпоративных директоров; г.
Сыктывкар, ул. Старовского, 55, каб. 305; тел. (8212) 43-48-49, (8212) 32-26-29.
127
Стр.127
УСЛОВИЯ ПРИЕМА И РЕЦЕНЗИРОВАНИЯ СТАТЕЙ
Порядок приема статей
Для публикации авторской статьи, рецензии или комментария к уже опубликованной
в Вестнике статье автор (авторы) должны представить в редакцию следующие:
1. Заявление о публикации статьи;
2. Рецензия на статью доктора наук, чья научная специальность или перечень
научных работ соответствуют научной направленности статьи или отзыв
профильной кафедры Высшего учебного заведения;
3. Направление от организации, в которой выполнялась работа (рекомендуется);
4. Вариант статьи на бумажном носителе, подписанный автором (авторами) на
обороте последней страницы;
5. Файл с текстом статьи или рецензией (комментарием) к ранее опубликованной
в журнале статье.
Документы по пунктам 1-4 представляются в редакцию в бумажной и электронной
форме.
Бумажные версии представляются в редакцию обычной почтой по адресу: 167000,
Республика Коми, г.Сыктывкар, ул. Старовского, 55. Сыктывкарский государственный
университет, Редакция Вестника Научно-исследовательского центра корпоративного
права, управления и венчурного инвестирования Сыктывкарского государственного
университета или лично автором по тому же адресу каб. № 305.
Электронные копии документов 1-3, 5 направляются в редакцию Вестника по
электронной почте по адресу koet@syktsu.ru
Файл с текстом статьи или рецензии (комментария) пересылается по электронной
почте по адресу koet@syktsu.ru или передается в редакцию Вестника на дискете. Редакция
не работает с авторами, представившими только бумажные варианты текстов статей.
Публикация статей осуществляется только после получения редакцией Вестника
бумажных вариантов документов 1-4.
Редакция Вестника обращается к авторам с настоятельной просьбой сообщать
реальные контактные данные, позволяющие редакции оперативно передавать им
необходимую информацию, что позволит избежать задержек при публикации
представляемых материалов.
Направление от организации, в которой выполнялась работа, оформляется на бланке
организации, который содержит необходимые реквизиты.
РЕДКОЛЛЕГИЯ ОСТАВЛЯЕТ ЗА СОБОЙ ПРАВО ОТКЛОНИТЬ
МАТЕРИАЛЫ, НЕ СООТВЕТСТВУЮЩИЕ ТЕМАТИКЕ ВЕСТНИКА
Редакция предупреждает, что присланные материалы будут опубликованы в
авторской редакции и не гарантирует публикацию статей, не соответствующих профилю
Вестника или оформленных с нарушением требований (см. требования к оформлению).
Требования к оформлению представляемых материалов
Материал предоставляется в двух вариантах:
1). Распечатанным в режиме качественной печати. Страницы пронумерованы,
скреплены. Материал подписывается всеми авторами.
2). В электронном виде в текстовом редакторе Microsoft Word. Имя файла
определяется по фамилии первого автора: фамилия.doc. Объем материала – от 4 до 16
полных страниц формата А4 (примерно 8-32 тыс. знаков). Поля: верхнее и нижнее по 20
мм., слева 30 мм., справа 15 мм. Шрифт – Times New Roman, размер кегля 12 пунктов.
Межстрочный интервал – полуторный.
128
Стр.128
Объем статей для раздела «Письма в редакцию» - до 5 полных страниц.
Тематика статей должна соответствовать основным направлениям деятельности
Научно-исследовательского центра корпоративного права, управления и венчурного
инвестирования Сыктывкарского государственного университета: корпоративное право;
корпоративное управление; финансовый менеджмент; международный менеджмент;
маркетинг; инвестиции; инновации; венчурное инвестирование; контроллинг; отношения
собственности; государственное регулирование рыночной экономики; государственное и
муниципальное управление; рынок ценных бумаг; социальная ответственность бизнеса;
развитие малого и среднего предпринимательства..
Название статьи печатается заглавными буквами, шрифт жирный. Ниже, через один
интервал, строчными буквами - фамилия и инициалы автора (ов). Далее, через один
интервал, следует текст.
Таблицы и рисунки встраиваются в текст статьи. При этом таблицы должны иметь
заголовок, размещаемый над табличным полем, а рисунки – подрисуночные подписи. При
использовании в статье нескольких таблиц или рисунков их нумерация обязательна.
Ссылки оформляются в виде сносок внизу каждой страницы.
В конце статьи может содержаться библиографический список использованных
источников, нормативно-правовых актов и литературы.
К статье должны прилагаться краткая аннотация статьи объемом до одной третьей
части страницы и сведения об авторе (авторах) статьи.
К статье могут прилагаться перевод заглавия, фамилии и инициалов авторов, а также
краткая аннотация статьи на английском языке.
Статьи подлежат обязательному рецензированию по параметрам актуальности,
научной новизны, теоретической и практической значимости и стилистики. Редакция не
несет ответственности за содержание авторских материалов. Рукописи авторам не
возвращаются.
После заголовка и перечня авторов может следовать реферат статьи на английском
языке. Объем реферата не должен превышать 500 знаков.
Статья должна быть сверстана в виде единого целого, так чтобы была возможна
распечатка файла статьи в удобочитаемом виде.
В том случае, если публикуется и английский вариант статьи, на него
распространяются те же правила, что и для русскоязычного варианта, но текст
английского варианта не содержит реферата статьи.
Сведения для авторов
Вестник принимает для публикации краткие отзывы или дискуссионные замечания
по ранее опубликованным статьям. Эти отзывы или замечания размещаются в Вестнике
сразу же за основной статьей или же ее английским переводом, если он есть. Для
публикации отзывов или замечаний рекомендации не требуются, но объем распечатки
каждой такой публикации не должен превышать 2 страниц формата A4 при выполнении
технических требований, предъявляемых к статьям.
Внесение авторских дополнений и изменений в текст статьи после ее публикации не
допускается, но они могут на общих основаниях направить дополнительные замечания к
собственной статье, вопрос о публикации которых рассматривается редколлегией в общем
порядке.
Авторы статей несут всю полноту ответственности за содержание статей и за сам
факт их публикации. Редакция Вестника не несет никакой ответственности перед
авторами и/или третьими лицами и организациями за возможный ущерб, вызванный
публикацией статьи. Редакция вправе изъять уже опубликованную статью, если
выяснится, что в процессе публикации статьи были нарушены чьи-либо права или же
129
Стр.129
общепринятые нормы научной этики. О факте изъятия статьи редакция сообщает автору,
который представил статью, рецензенту, а также организации, где работа выполнялась.
Публикация статьи в Вестнике не исключает последующей ее публикации в других
журналах на бумажном носителе. Если такая публикация производится без каких-либо
изменений, то приводится ссылка на Вестник Научно-исследовательского центра
корпоративного права, управления и венчурного инвестирования Сыктывкарского
государственного университета, как на первоисточник.
Вестник не принимает к публикации статьи, опубликованные ранее в других
журналах или научных изданиях.
Допускается распространение по электронным сетям любых статей из Вестника или
выдержек из них, но при таком распространении обязательно приводится ссылка на
первоисточник.
Условия рецензирования статей
Уважаемый рецензент!
Давая рецензию для статьи, направляемой в электронный Вестник Научноисследовательского
центра корпоративного права, управления и венчурного
инвестирования Сыктывкарского государственного университета, Вы подтверждаете, что
по Вашему мнению данная статья заслуживает (или не заслуживает) публикации. Объем
рецензии всецело определяется Вашими предпочтениями в этой области, но мы надеемся,
что независимо от объема она будет содержать в себе всю необходимую и объективную
информацию.
Редколлегия гарантирует, что Ваше имя и сам факт Вашей рекомендации не станут
достоянием гласности.
В том случае, если на рецензируемую статью впоследствии придут те или иные
замечания или комментарии, по Вашему желанию Вы будете извещены об этом.
В соответствии с концепцией издания нашего Вестника Вы можете рекомендовать
для публикации в нем не более 3-х статей в течение календарного года.
Редакция будет благодарна, если Вы направите свои замечания и предложения,
касающиеся организации работы нашего Вестника по следующему адресу электронной
почты: koet@syktsu.ru
Редакция Вестника Научно-исследовательского центра корпоративного права,
управления и венчурного инвестирования Сыктывкарского государственного
университета искренне благодарит Вас за сотрудничество.
130
Стр.130