Национальный цифровой ресурс Руконт - межотраслевая электронная библиотека (ЭБС) на базе технологии Контекстум (всего произведений: 636199)
Контекстум
Руконтекст антиплагиат система

Формирование компетенций профессионального развития при подготовке бакалавров государственного и муниципального управления (60,00 руб.)

0   0
Первый авторБогдан
АвторыБушуева И.П.
ИздательствоМ.: ПРОМЕДИА
Страниц7
ID259838
АннотацияПредставлен анализ федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования по направлению подготовки "Государственное и муниципальное управление" (квалификация (степень) "бакалавр") с целью определения требований в отношении формирования компетенций профессионального развития. Приведены результаты исследования, направленного на выявление у студентов - будущих государственных служащих жизненных и профессиональных ценностей, мотиваций выбора профессии, представлений о возможностях профессионального развития и карьеры в сфере государственного управления.
УДК378
ББК74.58
Богдан, Н.Н. Формирование компетенций профессионального развития при подготовке бакалавров государственного и муниципального управления / Н.Н. Богдан, И.П. Бушуева // Высшее образование сегодня .— 2013 .— №11 .— С. 14-20 .— URL: https://rucont.ru/efd/259838 (дата обращения: 19.05.2024)

Предпросмотр (выдержки из произведения)

КОМПЕТЕНТНОСТЬ СПЕЦИАЛИСТА УДК 378.147 Н.Н. Богдан, И.П. Бушуева, Сибирский институт управления – филиал Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации (г. Новосибирск) Формирование компетенций профессионального развития при подготовке бакалавров государственного и муниципального управления Результаты реформирования государственной службы и эффективность государственного управления в целом, как подчеркивается во многих законодательных актах, научных и публицистических источниках, в определяющей мере зависят от уровня профессионализма кадров государственных органов. <...> В действующей в настоящее время федеральной программе © Богдан Н.Н., Бушуева И.П., 2013 14 «Реформирование и развитие системы государственной службы Российской Федерации», утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10 марта 2009 года № 261, в качестве ее целей названы «формирование и реализация программ профессионального развития государственных служащих», а среди ожидаемых результатов выделены «создание необходимых условий для профессионального развития государственных служащих» и «разработка и внедрение в государственных органах программ и индивидуальных планов профессионального развития государственных служащих». <...> В Указе Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного КОМПЕТЕНТНОСТЬ СПЕЦИАЛИСТА НАДЕЖДА НИКОЛАЕВНА БОГДАН кандидат ческих наук, преподаватель социологидоцент, кафедры управления персоналом Сибирского института управления – филиала Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации (г. Новосибирск). <...> Сфера научных интересов: компетентностный подход в управлении персоналом. <...> Автор 56 публикаций ИРИНА ПЕТРОВНА БУШУЕВА аспирант, тель преподаваления персоналом Сибирского управления – филиала Российской <...>