Управление персоналом. Введение в профессию (210,00 руб.)

Стр.3

Стр.4

Стр.5

УДК 005.95 ББК 65.050.2 А87 А87 Архипова, Надежда Ивановна Управление персоналом. Введение в профессию [Электронный ресурс] : учебное пособие / Н. И. Архипова, С. В. Назайкинский, О. Л. Седова ; Рос. гос. гуманитарн. ун-т. — 2-е изд. (эл.). — Электрон. текст. дан. (1 файл pdf : 132 с.). — М. : Рос. гос. гуманитарн. ун-т, 2019. — Систем. требования: Adobe Reader XI либо Adobe Digital Editions 4.5 ; экран 10". ISBN 978-5-7281-2486-3 Учебное пособие дает первокурсникам полное представление об избранной профессии. Рассматриваются возможные области будущей профессиональной деятельности, определяется место специалиста по управлению персоналом в общей системе управления организации. Изложена история становления и развития профессии, дан профессионально-квалификационный портрет специалиста в области управления персоналом, рассмотрены вопросы стандартизации профессиональной деятельности в сфере управления персоналом. Для студентов высших учебных заведений, обучающихся по направлению подготовки 38.03.03 Управление персоналом (бакалавриат). УДК 005.95 ББК 65.050.2 Деривативное электронное издание на основе печатного издания: Управление персоналом. Введение в профессию [Текст] : учебное пособие / Н. И. Архипова, С. В. Назайкинский, О. Л. Седова. ; Рос. гос. гуманитарн. ун-т. — М. : РГГУ, 2018. — 129 с. — ISBN 978-5-7281-2179-4. В соответствии со ст. 1299 и 1301 ГК РФ при устранении ограничений, установленных техническими средствами защиты авторских прав, правообладатель вправе требовать от нарушителя возмещения убытков или выплаты компенсации. ISBN 978-5-7281-2486-3 © Архипова Н. И., Назайкинский С. В., Седова О. Л., 2018 © Российский государственный гуманитарный университет, 2018

Стр.3

Оглавление Предисловие . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . глава 1. Основы профессиографии . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1.1. профессия: понятие и сущность . . . . . . . . . . . . . . . . 5 9 9 1.2. типология профессий . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 12 1.3. Классификаторы профессий . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 20 1.4. Факторы выбора профессии . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 26 Список источников и литературы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 28 Контрольные вопросы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 29 глава 2. профессия – «Управление персоналом» . . . . . . . . . 30 2.1. История становления профессии . . . . . . . . . . . . . . . 30 2.2. Общая характеристика профессии . . . . . . . . . . . . . . 47 2.3. должностной состав работников в сфере управления персоналом . . . . . . . . . . . . . . . . 50 2.4. Модель компетенций менеджера по персоналу . . . 63 2.5. профессиональная карьера менеджера по персоналу . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 67 Список источников и литературы . . . . . . . . . . . . . . . . . . 69 Контрольные вопросы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 71 глава 3. Специалисты по управлению персоналом 3.1. на рынке труда . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 73 3.2. Рынок труда в сфере управления персоналом . . 73 3.3. по управлению персоналом типовой портрет специалиста . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 76 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 85 3.4. профессиональные сообщества . . . . . . . . . . . . . . . . . 78 Список источников и литературы престиж профессии . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 82 Контрольные вопросы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 85 глава 4. Стандартизация в сфере управления 4.1. персоналом . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 87 4.2. Стандарты профессиональной деятельности . . . 87 профессиональные стандарты . . . . . . . . . . . . . . . . . . 94 3

Стр.4

4.3. Зарубежный опыт стандартизации в сфере управления персоналом . . . . . . . . . . . . . . . . 101 Список источников и литературы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 104 Контрольные вопросы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 106 глава 5. профессиональная этика сотрудников 5.1. служб управления персоналом . . . . . . . . . . . . . . . . . . 107 5.2. Кодекс профессиональной этики специалиста 5.3. в области кадрового менеджмента . . . . . . . . . . . . . . 110 в сфере управления персоналом профессиональная этика . . . . . . . . . . . . . . . . 107 Этические нормы при оказании HR-услуг . . . . . . 111 Список источников и литературы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 113 Контрольные вопросы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 113 глава 6. подготовка специалистов 6.1. по управлению персоналом . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 115 Становление системы подготовки специалистов 6.2. по управлению персоналом . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 115 6.3. подготовка магистров 6.4. по управлению персоналом . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 122 по управлению персоналом подготовка бакалавров Онлайн-обучение специалистов по управлению персоналом . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 124 Список источников и литературы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 128 Контрольные вопросы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 129 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 119 4

Стр.5