Национальный цифровой ресурс Руконт - межотраслевая электронная библиотека (ЭБС) на базе технологии Контекстум (всего произведений: 634794)
Контекстум
Руконтекст антиплагиат система
Российское предпринимательство  / №16 2012

УПРАВЛЕНИЕ ВУЗОМ В УСЛОВИЯХ ИННОВАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ (60,00 руб.)

0   0
Первый авторПотуданская Вера Федоровна
Страниц5
ID535965
АннотацияВ статье обоснована необходимость модернизации организационных структур управления вузом в условиях инновационного развития. Отражена роль системы менеджмента качества как части системы менеджмента вуза, рассмотрена деятельность Омского государственного технического университета по повышению эффективности функционирования инфраструктуры и организационно-управленческой структуры университета
Потуданская, В.Ф. УПРАВЛЕНИЕ ВУЗОМ В УСЛОВИЯХ ИННОВАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ / В.Ф. Потуданская // Российское предпринимательство .— 2012 .— №16 .— С. 88-92 .— URL: https://rucont.ru/efd/535965 (дата обращения: 26.04.2024)

Предпросмотр (выдержки из произведения)

Потуданская Вера Федоровна д-р экон. наук, профессор кафедры экономики и организации труда, Омский государственный технический университет Мамонтов Сергей Андреевич д-р экон. наук, профессор кафедры экономики и маркетинга, Омский экономический институт Литвинова Ольга Ивановна ст. преподаватель кафедры экономики и организации труда, Омский государственный технический университет loi-08@mail.ru управление вузом в условиях инновационного развития cовременные подходы к развитию организационных структур управления вузом Аннотация В статье обоснована необходимость модернизации организационных структур управления вузом в условиях инновационного развития. <...> Отражена роль системы менеджмента качества как части системы менеджмента вуза, рассмотрена деятельность Омского государственного технического университета по повышению эффективности функционирования инфраструктуры и организационно-управленческой структуры университета. <...> Ключевые слова: менеджмент вуза, система менеджмента качества, инновационное развитие, качество трудовой жизни преподавателей С овременные условия, связанные с развитием рыночных тенденций в России, системными изменениями, происходящими в высшем образовании, коммерциализацией отдельных видов деятельности вузов и обострением конкурентных отношений между ними, обусловливают разработку более эффективных методов управления высшим учебным заведением, вызывают необходимость совершенствования самой системы управления и организаци88 онной структуры управления, в частности. <...> Организационная структура управления представляет собой систему, состоящую из людей или групп людей, постоянно вступающих в различные взаимоотношения для решения общих задач. <...> При этом, по мнению В.А. Цыганкова, системность подхода формирования организационной структуры управления проявляется [3]: – в закреплении всех функций организации за конкретными подразделениями или отдельными <...>