КРЫ ЛО ВА, заведующий ка фед рой ме недж мен та и пред при ни ма тель ст ва На цио наль но го ин сти ту та биз не са, док тор эко но ми че ских на ук, до цент; Ю.Н. ЕГО РОВ, стар ший на уч ный со труд ник, на чаль ник ла бо ра то рии НИЛ-1 Рос сий ской та мо жен ной ака де мии, кан ди дат тех ни че ских на ук ГубинА. <...> ISBN9785959002312 В мо но гра фии обоб ще ны и сис те ма ти зи ро ва ны на прав ле ния со вер шен ст вова ния тео ре ти че ских ос нов оцен ки ре зуль та тов дея тель но сти та мо жен ных ор ганов РФ. <...> Пред ло же на кон цеп ция, а так же сформулирован ряд прин ци пов, кри те ри ев и по ка за те лей оцен ки ре зуль та тов дея тель но сти та мо жен ной служ бы Рос сии. <...> Ра бо та пред на зна че на для долж но ст ных лиц та мо жен ных ор га нов РФ, пре пода ва те лей дис ци п лин, свя зан ных с оцен кой дея тель но сти та мо жен ных ор га нов, сту ден тов и ас пи ран тов, изу чаю щих дан ную сфе ру зна ний. <...> © Рос сий ская та мо жен ная ака де мия, 2010 © А.В. Гу бин, 2010 ВВедение В ус ло ви ях про дол жаю щей ся ин те гра ции Рос сии в ме ж ду на род ное эко но миче <...>
Теоретические_основы_оценки_результатов_деятельности_таможенных_органов_РФ.pdf
уДК 339.543
ббК 67.401.21
Г93
Ре цен зен ты:
Е.б. КРЫ ЛО ВА, заведующий ка фед рой ме недж мен та и пред при ни ма тель ст ва
На цио наль но го ин сти ту та биз не са, док тор эко но ми че ских на ук, до цент;
Ю.Н. ЕГО РОВ, стар ший на уч ный со труд ник, на чаль ник ла бо ра то рии НИЛ-1
Рос сий ской та мо жен ной ака де мии, кан ди дат тех ни че ских на ук
ГубинА.В. ТеоретическиеосновыоценкирезультатовдеятельноститаможенныхоргановРоссийскойФедерации:
монография / А.В. Гу бин. М.: Изд-во
Рос сий ской та мо жен ной ака де мии, 2010. 88 с.
ISBN9785959002312
В мо но гра фии обоб ще ны и сис те ма ти зи ро ва ны на прав ле ния со вер шен ст вова
ния тео ре ти че ских ос нов оцен ки ре зуль та тов дея тель но сти та мо жен ных ор ганов
РФ.
Пред ло же на кон цеп ция, а так же сформулирован ряд прин ци пов, кри те ри ев
и по ка за те лей оцен ки ре зуль та тов дея тель но сти та мо жен ной служ бы Рос сии.
Ра бо та пред на зна че на для долж но ст ных лиц та мо жен ных ор га нов РФ, пре пода
ва те лей дис ци п лин, свя зан ных с оцен кой дея тель но сти та мо жен ных ор га нов,
сту ден тов и ас пи ран тов, изу чаю щих дан ную сфе ру зна ний.
© Рос сий ская та мо жен ная ака де мия, 2010
© А.В. Гу бин, 2010
Стр.3
содержание
Вве де ние ..................................................................................................................3
1. Ме то ди ки и прак ти ка оцен ки ре зуль та тов
дея тель но сти та мо жен ных ор га нов ..................................................................6
1.1. Су ще ст вую щая сис те ма оцен ки ре зуль та тов дея тель но сти
та мо жен ных ор га нов Российской Федерации .....................................6
1.2. Ис поль зо ва ние от дель ных ме то дик оцен ки ре зуль та тов
дея тель но сти для ана ли за функ цио ни ро ва ния
та мо жен ных ор га нов, под чи нен ных
Цен траль но му та мо жен но му управ ле нию
Фе де раль ной та мо жен ной служ бы в 2009 го ду ................................... 16
2. Со вер шен ст во ва ние тео ре ти че ских ос нов оцен ки ре зуль та тов
дея тель но сти та мо жен ных ор га нов Российской Федерации......................... 44
2.1. Сущ ность и осо бен но сти ре зуль та тов дея тель но сти
та мо жен ных ор га нов ........................................................................... 44
2.2. Ме ж ду на род ный опыт оцен ки ре зуль та тов дея тель но сти
та мо жен ных ор га нов ........................................................................... 60
2.3. Ос нов ные про бле мы в тео рии оцен ки ре зуль та тов
дея тель но сти та мо жен ных ор га нов Российской Федерации
и на прав ле ния раз ви тия ее ос нов ....................................................... 66
За клю че ние ........................................................................................................... 77
Спи сок ис поль зо ван ных ис точ ни ков................................................................... 81
87
Стр.88