Российское предпринимательство №9 2014 (180,00 руб.)

Стр.1

Стр.2

Стр.3

Дорогие друзья! Все мы в настоящее время наблюдаем с одной стороны заметные сдвиги в развитии российской экономики, с другой – недовольство многих предпринимателей недостаточностью уровня подготовки специалистов для работы в весьма жестких современных экономических условиях функционирования отечественного бизнеса. И это, прежде всего, касается профессиональной компетентности нового поколения специалистов, которые вливаются в экономику и которые должны, по-существу, отвечать повышенным требованиям со стороны экономически активных инновационно развивающихся предприятий. «Одним из перспективных направлений теоретических разработок в сфере отраслевого управления является область, так или иначе связанная с центрами компетенции. Данная категория представляет собой достаточно новое явление в теории и практике управления. Не вдаваясь в детальный анализ содержания этого термина, интенсионал которого представляется весьма сложным, определим центр компетенций как организацию, участвующую в деятельности отрасли и специализирующуюся на выполнении определенных функций, являющихся неотъемлемым атрибутом отрасли», – отмечает в своей статье А.Е. Тюлин, заместитель генерального директора по стратегическому планированию ОАО «Радиоэлектронные технологии» из г. Ульяновск. «В современной России в условиях становления новой информационной экономики с приоритетным развитием инновационных секторов и высокотехнологичных производств готовность человека выполнять свою работу остается одним из ключевых факторов успешного функционирования любой организации, – констатируют А.С. Удалов, к.э.н., ст. преподаватель, и Н.А. Удалова, к.э.н., доцент из Института экономики и предпринимательства Нижегородского государственного университета им. Н.И. Лобачевского. – Глобализационные процессы, растущая международная конкуренция на мировых рынках обуславливают необходимость высокой эффективности национальных предприятий и российской экономики в целом. Происходит формирование нового технологического уклада, что неизбежно ведет к изменению социально-трудовых отношений. Меняются стимулы к труду, актуальность различных мотивационных факторов, и, как следствие, возрастает потребность в разработке новых систем мотивации персонала». Вот такие мысли… Читайте, и вы найдете немало интересного в этом номере журнала. Редакционная коллегия журнала «Российское предпринимательство» www.rosspred.ru

Стр.1

4 А. Тюлин • Формирование концептуальной модели отраслевого управления на базе центров компетенции • экономика отрасли 12 Л. Товсултанова • Аспекты эффективности создания службы внутреннего аудита • аудит 20 Р. Фазлиахметов, Г. Киперман • Внутрифирменный рынок • управление предприятием 42 А. Удалов, Н. Удалова • Трудовая мотивация в современной России: комплексный подход • экономика труда 52 В. Крутиков, Т. Дорожкина, Ю. Зайцев • Перспективы использования потенциала некоммерческих организаций в интересах инновационного развития регионов • инновации содержание региональная экономика 62 М. Анохина, В. Мочальников, Д. Коростелев • Кластерные технологии в системе управления региональным развитием • региональная экономика 75 У. Афтахова • Формирование социально-ориентированного механизма промышленного развития экономики индустриального региона • региональная экономика 82 Т. Иванов • Моделирование потенциальных «полюсов роста» экономики региона • региональная экономика 89 К. Ершов • Проблемы стратегического управления развитием регионального промышленного комплекса • региональная экономика

Стр.2

содержание 95 С. Сятчихин • Организационно-экономическая модель управления межбюджетными отношениями в условиях саморазвития территорий • региональная экономика 101 А. Измалков • Малые формы хозяйствования на селе: тенденции и перспективы развития • агробизнес 109 С. Гунбина, Р. Камалтдинова • Механизмы развития корпоративной культуры государственной гражданской службы • корпоративная культура 118 В. Анищенко • Влияние новых правил трансфертного ценообразования на возможность введения налога на дополнительные доходы • налоговая политика 129 С. Емельянов, И. Хамзин • Теоретические аспекты управления кредитными рисками в кредитных потребительских кооперативах • финансы 138 А. Боровик, О. Боровик • Использование рациональных практик в управлении рисками предпринимательской деятельности • риски 153 О. Мельников, В. Ларионов • Препятствия на пути к глобальной логистике • логистика • E-mail: editor@RossPred.ru • www.rosspred.ru • За достоверность сведений, указанных в рекламных объявлениях, ответственность несут рекламодатели. Точка зрения редакции может не совпадать с мнением авторов Журнал также распространяется в электронном виде • © ООО Издательство «Креативная экономика», 2014 При перепечатке ссылка на журнал «Российское предпринимательство» обязательна Российское предпринимательство, №9 (255 / май 2014 • ООО Издательство «Креативная экономика» • Редколлегия журнала: Абрамов Е.Г., Акопов В.С., Аренков И.А., Зельдина М.М., Кораблева О.Н., Куракин Н.В., Мкртчян С.С., Селюков В.К., Цыганова А.А., Черный В.В., Черникова С.А., Новикова Т.В. • Выпускающий редактор Зельдина М.М. • Редактор Монова А.В. • Дизайн и верстка Егоров Г.Д., Рощина И.В. • Журнал зарегистрирован в Госкомпечати РФ. Свидетельство о регистрации 018934. ISSN 1994-6937 • Тел./факс: (495) 648H6241 • Адрес для писем: 119049, г. Москва, ул. Крымский вал, д. 8

Стр.3