РЕГИОНАЛЬНЫЙ ОПЫТ ОПЫТ ПРОВЕДЕНИЯ МОСКОВСКОГО ОБЛАСТНОГО КОНКУРСА "ЛУЧШАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТ В СФЕРЕ ОХРАНЫ ТРУДА СРЕДИ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ" Окунева Г.А. <...> Внештатный сотрудник редакции журнала Конкурс проходит в соответствии с Положением о Московском областном конкурсе "Лучшая организация работ в сфере охраны труда среди учреждений здравоохранения", утвержденным распоряжением Мособлтруда от 26.12.2011 N 47-Р. <...> Указанный документ определяет задачи, условия и порядок проведения конкурса. <...> Организаторами мероприятия являются Комитет по труду и занятости населения Московской области, Министерство здравоохранения Московской области, Московское областное объединение организаций профсоюзов и Московская областная организация профессионального союза работников здравоохранения. <...> Организационно-методическое руководство проведением Конкурса осуществляется Комитетом по труду и занятости населения и Министерством здравоохранения Московской области. <...> В Конкурсе могут участвовать областные государственные и муниципальные учреждения здравоохранения, учреждения здравоохранения, осуществляющие свою деятельность на территории Московской области (далее - учреждения). <...> Решение об участии в Конкурсе принимается совместно работодателем и профсоюзным или иным уполномоченным работниками представительным органом и оформляется приказом (распоряжением) руководителя учреждения. <...> Задачами Конкурса являются: - активизация работы по улучшению условий труда, предупреждению производственного травматизма, снижению профессиональной заболеваемости работников здравоохранения; - повышение заинтересованности работодателей в обеспечении условий труда, отвечающих требованиям безопасности и гигиены на каждом рабочем месте; - изучение и распространение положительного опыта работы по улучшению условий и охраны труда в здравоохранении. <...> Конкурс проводится по результатам работы за предыдущий год по следующим <...>