БУДК 349.2:331.109(075.8)
БК 67.405.117я73
Т78
Электронные версии книг
на сайте www.prospekt.org
Авторы:
Доброхотова Е. Н., кандидат юридических наук, доцент – гл. 5;
Коробченко В. В., кандидат юридических наук, доцент – гл. 3;
Кузьменко А. В., кандидат юридических наук, доцент – гл. 4;
Сафонов В. А., кандидат юридических наук, доцент – гл. 1, 6, 7;
Хохлов Е. Б., доктор юридических наук, профессор, заслуженный деятель науки Российской
Федерации – гл. 2.
Т78
л Трудовые споры : учебное пособие / под ред. В. А. Сафонова, Е. Б. ХохOI
10.31085/9785392335008-2021-208
ова. – 2-е изд., перераб. и доп. – Москва : Проспект, 2021. – 208 с.
DISBN 978-5-392-33500-8
и сВ настоящем учебном пособии, подготовленном преподавателями кафедры трудового
ныоциального права Санкт-Петербургского государственного университета, рассмотрелир
различные проблемы правового регулирования отношений, возникающих при урегузировании
трудовых споров, их классификации, процедуры урегулирования, проаналиовано
законодательство о трудовых спорах и практика его применения. В изложении
асп материала авторы стремились соблюсти необходимый баланс между теоретическими
ор ектами трудовых споров и практическими вопросами, возникающими в деятельности
юрого Суда Российской Федерации, Верховного Суда Российской Федерации, судов общей
ганов, рассматривающих эти споры.
н В пособии использовано новейшее законодательство, а также практика КонституционЗаисдикции
по трудовым делам.
едназначено для использования в учебном процессе юридических вузов и факультевтов
при подготовке магистров права. Книга может быть полезна студентам юридических
Прконодательство приведено по состоянию на 1 января 2020 г.
рузов и факультетов, обучающимся по программам подготовки специалистов и бакалаваов
юриспруденции, юристам-практикам, руководителям юридических лиц и индивидудльным
предпринимателям, а также всем, кто интересуется проблематикой защиты труовых
прав работников.
БУДК 349.2:331.109(075.8)
БК 67.405.117я73
Сафонов Валерий Анатольевич и др.
ТРУДОВЫЕ СПОРЫ
Учебное пособие
Учебное издание
Подписано в печать 28.10.2020. Формат 60×90 1
111020, г. Москва, ул. Боровая, д. 7, стр. 4.
ISBN 978-5-392-33500-8
DOI 10.31085/9785392335008-2021-208
© Коллектив авторов, 2011
© Коллектив авторов, 2020, с изменениями
© ООО «Проспект», 2020
Печать цифровая. Печ. л. 13,0. Тираж 1000 (1-й завод 100) экз. Заказ №
ООО «Проспект»
/16
.
Стр.2
ОГЛАВЛЕНИЕ
Глава 1. ПОНЯТИЕ И-ВИДЫ ТРУДОВЫХ СПОРОВ
§1.
§2.
Понятие трудовых споров ....................................................................... 3
Виды трудовых споров ............................................................................13
§3. Понятие индивидуальных трудовых споров ..................................17
§4. Понятие коллективных трудовых споров ........................................19
§5. Способы прекращения трудовых споров ........................................26
Глава 2. ПРАВООТНОШЕНИЯ ПО-УРЕГУЛИРОВАНИЮ
ТРУДОВЫХ СПОРОВ
§1.
Понятие правоотношений
по урегулированию трудовых споров ..............................................45
§2. Правовые нормы, регулирующие порядок
рассмотрения трудовых споров ..........................................................55
§3. Субъекты правоотношений поурегулированию
индивидуальных трудовых споров ....................................................59
§4. Субъекты коллективных трудовых споров ......................................71
Глава 3. УРЕГУЛИРОВАНИЕ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ
ТРУДОВЫХ СПОРОВ В-ДОСУДЕБНОМ ПОРЯДКЕ
§1. Понятие ипроцедуры урегулирования
индивидуальных трудовых споров вдосудебном
порядке ..........................................................................................................79
§2. Организация деятельности комиссии
потрудовым спорам (КТС) .....................................................................84
§3. Рассмотрение индивидуального трудового спора
в комиссии потрудовым спорам ........................................................88
Глава 4. РАССМОТРЕНИЕ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ
ТРУДОВЫХ СПОРОВ В-СУДЕ
§1. Разграничение трудовых дел иформ
судебной защиты ....................................................................................102
Стр.207