ИЗ ОПЫТА РАБОТЫ ТЕХНОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ ДОУ Воронцова Галина Георгиевна, заведующая МБДОУ «Детский сад № 5 „Аленка“», г. Назарово, Красноярский край Завороткина Оксана Владимировна, старший воспитатель Резаева Анна Викторовна, старший воспитатель Для качественной организации работы педагогического коллектива управленческая команда разработала программу «На пути к совершенству», целью которой является создание оптимальных условий для повышения профессиональной компетентности педагогических кадров. <...> Провести анализ актуального уровня профессиональной компетентности педагогических кадров, их профессиональных потребностей, проблем, интересов, а также проанализировать современные взгляды на педагога ДОУ в соответствии с требованиями профессионального стандарта. <...> Выявить и внедрить современные формы по повышению профессиональной компетентности педагогических кадров в ДОУ. <...> Способствовать совершенствованию собственной профессиональной деятельности через непрерывное образование педагогических работников, повышение квалификации в соответствии с индивидуальной образовательной программой. <...> Повышение квалификации в соответствии с индивидуальной образовательной программой. <...> Механизмом реализации программы является матричная структура управления, которая предполагает объединение педагогов в различные действующие структуры, их непрерывное образование и прохождение курсов повышения квалификации (см. рис. <...> Матричная структура управления Педагогический совет Прохождение курсов повышения квалификации Непрерывное образование педагогических работников Творческие лаборатории Рабочие группы Повышение квалификации в соответствии с индивидуальной образовательной программой Школа совершенствования педагогического мастерства Мини-секция начинающего воспитателя «Познай себя» Нетрадиционные формы организации методической работы • Участие в мероприятиях муниципального <...>