Национальный цифровой ресурс Руконт - межотраслевая электронная библиотека (ЭБС) на базе технологии Контекстум (всего произведений: 637035)
Контекстум
Электро-2024
Финансовый бизнес  / №2 2015

МОЛОДЕЖНЫЙ СЕГМЕНТ РЫНКА ТРУДА: ОПРЕДЕЛЕНИЕ И КЛАССИФИКАЦИЯ (150,00 руб.)

0   0
Первый авторВишневская Нина Геннадьевна
Страниц4
ID608100
АннотацияВ статье рассмотрены вопросы определения роли и места молодежного сегмента рынка труда в системе социально-трудовых отношений. Автор дает определение молодежного сегмента рынка труда и предлагает его классификацию по различным основаниям
Вишневская, Н.Г. МОЛОДЕЖНЫЙ СЕГМЕНТ РЫНКА ТРУДА: ОПРЕДЕЛЕНИЕ И КЛАССИФИКАЦИЯ / Н.Г. Вишневская // Финансовый бизнес .— 2015 .— №2 .— С. 40-43 .— URL: https://rucont.ru/efd/608100 (дата обращения: 28.05.2024)

Предпросмотр (выдержки из произведения)

ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ Молодежный сегмент рынка труда: определение и классификация ФИНАНСОВЫЙ БИЗНЕСмарт-апрель, 2015 39 Вишневская Нина Геннадьевна, кандидат экономических наук, научный сотрудник лаборатории исследования социально-экономических проблем регионов, Башкирский государственный университет Vishnevskaya Nina G., Candidate of Economic Sciences, Scientific Associate of the Laboratory of the Research of Regional Social-economic Problems of Bashkir State University vng36@yandex.ru The youth labor market: definition and classification В статье рассмотрены вопросы определения роли и места молодежного сегмента рынка труда в системе социально-трудовых отношений. <...> Автор дает определение молодежного сегмента рынка труда и предлагает его классификацию по различным основаниям. <...> Дискуссионными остаются вопросы определения сущности, роли и молодежного сегмента рынка труда в системе социально-трудовых отношений. <...> В частности, нет единой точки зрения на возможность употребления в научной экономической литературе категории «молодежный рынок труда». <...> П.В. Кривуца, рассматривая рынок труда молодежи, определяет его как органическую часть рынка труда, представляющую собой комплекс социально-экономических отношений государства, предпринимателей и включающихся в трудовую деятельность молодых граждан в возрасте от 14 до 29 лет. <...> По его мнению, важной чертой рынка труда молодежи является то, что он качественно обновляет потенциал общего рынка труда и тем самым выступает как один из значимых инновационных факторов общественного прогресса [1, с. <...> То есть данное определение характеризует рынок труда молодежи как фактор, влияющий на качество совокупного рынка труда. <...> Используя принципы системности и изоформизма, Ю.В. Челюбеева дает определение молодежного рынка труда как особого типа рынка, где вступают в отношения найма субъекты – носители трудовых ресурсов, находящиеся на начальном этапе реализации своего потенциала [2, с. <...> Поэтому мы не можем полностью согласиться с подобной трактовкой молодежного <...>