19 Автор рассматривает некоторые аспекты истории социально-бытового обеспечения казахстанской бюрократии. <...> Основное внимание уделяется историко-географической и этносоциальной специфике оплаты труда, снабжения и быта, становления системы льгот и привилегий партийно-советской номенклатуры в КазАССР в 1920–1930-е гг. в сравнении с общесоюзными и некоторыми региональными показателями. <...> Обращается внимание на организационные и социально-культурные проблемы формирования номенклатуры, ее материального обеспечения, статуса и социального облика в связи с политикой коренизации кадров, а также созданием мобилизационной экономики и новой общественной иерархии. <...> Приведены данные о динамике численности, изменениях в заработной плате, продуктовом снабжении и организации санаторно-курортного лечения бюрократии КазАССР. <...> Дина Ахметжановна Аманжолова – д-р ист. наук, профессор, ведущий научный сотрудник Института российской истории РАН, e-mail: amanzholova19@mail.ru. <...> © Аманжолова Д.А., 2016 но-государственных образованиях, пока не получили достаточного освещения [3]. <...> В статье освещаются такие аспекты организации жизнеобеспечения бюрократии КазАССР в период ее становления и укрепления института номенклатуры, как зарплата, снабжение, становление системы льгот и привилегий. <...> Пребывание на так называемых освобожденных должностях открывало широкие возможности для извлечения коррупционных доходов: «Из 16 низовых работников 14 взяточники», – заявил в ноябре 1927 г. партийный лидер Ф. Голощекин <...> Доля партийцев, привлеченных к ответственности за так называемые «болезненные явления», была выше, чем 1 Российский государственный архив социально-политической истории (РГАСПИ). <...> В состав бюрократии входили также работники названных выше организаций и отраслевых ведомств. <...> На II пленуме Казкрайкома партии (1926 г.) Голощекин заявил: аппарат получает «много денег» и предложил «сыскать чисто общественные, партийные силы, которые бы работали <...>