Национальный цифровой ресурс Руконт - межотраслевая электронная библиотека (ЭБС) на базе технологии Контекстум (всего произведений: 635051)
Контекстум
Руконтекст антиплагиат система
Главный врач  / №1 2017

КАК ПРАВИЛЬНО ПРОВЕСТИ ПЕРЕГОВОРЫ В СФЕРЕ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ (100,00 руб.)

0   0
Страниц12
ID561336
АннотацияОбладание навыками ведения эффективных переговоров является важнейшим качеством современного руководителя бюджетного учреждения и лидера профсоюзной организации. Данная публикация объясняет простым языком, что такое переговоры, шаги, которые могут последовать, чтобы сделать переговоры более конструктивными и успешными. Она может быть использована как для занятий в группе, так и для индивидуального обучения. Данное руководство подготовлено Р. Хероном, старшим специалистом по управлению трудом, и К. Ванденейбл, экспертом в области трудового права и производственных отношений, работающими в Международной организации труда (МОТ). Руководство адаптировано к условиям деятельности бюджетных организаций на основе действующего трудового законодательства Российской Федерации
КАК ПРАВИЛЬНО ПРОВЕСТИ ПЕРЕГОВОРЫ В СФЕРЕ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ // Главный врач .— 2017 .— №1 .— С. 40-51 .— URL: https://rucont.ru/efd/561336 (дата обращения: 04.05.2024)

Предпросмотр (выдержки из произведения)

УПРАВЛЕНИЕ МЕДИЦИНСКОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ КАК ПРАВИЛЬНО ПРОВЕСТИ ПЕРЕГОВОРЫ В СФЕРЕ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ Обладание навыками ведения эффективных переговоров является важнейшим качеством современного руководителя бюджетного учреждения и лидера профсоюзной организации. <...> Данная публикация объясняет простым языком, что такое переговоры, шаги, которые могут последовать, чтобы сделать переговоры более конструктивными и успешными. <...> Ванденейбл, экспертом в области трудового права и производственных отношений, работающими в Международной организации труда (МОТ). <...> Понимание переговорного процесса - предпосылка для развития прочных отношений на работе. <...> Это включает урегулирование производственных конфликтов через, например, примирение, которое может рассматриваться как продолжение переговорного процесса. <...> Существует много факторов, которые повлияют на то, чего какая-то сторона может добиться от переговоров по производственным отношениям. <...> Насколько искусны стороны в процессе переговоров - это другой фактор. <...> Следующие ниже определенные ступени в подготовке, проведении и завершении переговоров увеличат возможность достижения лучших результатов для обеих сторон. <...> Определение переговоров Переговоры - это процесс, в котором два или более участника (стороны), имеющие общие или противоречивые интересы, сходятся вместе и разговаривают, имея ввиду достижение соглашения. <...> Общий интерес также обеспечивает причину для переговоров, также как и мотивацию для достижения соглашения. <...> 40 "Главный врач" 2017 г. ¹1 Особенно это касается размеров трудового вознаграждения, порядок формирования которого как правило детально регламентируется соответствующими нормативно-правовыми актами федерального, регионального и муниципального уровней. <...> Особенно это касается разработки и утверждения коллективных договоров (соглашений). <...> Успешные переговоры работают в направлении соглашения, высвечивая общие интересы и принижая <...>