Кайль Виктор Викторович соискатель кафедры экономики производства, Южно-Российский государственный технический университет econom.npi@mail.ru возможности использования сбалансированной системы показателей на российских предприятиях Аннотация Создание систем эффективного управления предприятиями и организациями самого разного характера и сферы деятельности – одна из важнейших проблем стоящих перед современными менеджерами. <...> Поскольку существующая система управления не всегда соответствует поставленным целям и задачам, основными факторами успеха становятся процессы пересмотра деятельности предприятия в целом, использования эффективного инструментария, позволяющего достаточно полно оценить результаты реализации выбранной стратегии. <...> Ключевые слова: стратегическое управление, сбалансированная система показателей современных условиях рынка при наличии жестокой конкуренции, изменений в запросах потребителей, колебаниях экономической конъюнктуры необходима разработка достаточно гибких систем управления организациями. <...> Сложившиеся в России системы стратегического управления на сегодняшний день не соответствует динамике внешней среды, быстрой смене рыночных взаимоотношений, т.к. научно-технический прогресс развивается стремительными темпами и законы, действующее еще вчера, сегодня уже не работают. <...> В Современная система стратегического управления должна рассматривать деятельность любой организации комплексно, с учетом всех факторов, влияющих на компанию извне. <...> Стратегическое управление на предприятии Реализация на предприятии системы стратегического управления предусматривает создание, помимо системы стратегического менеджмента, систем управления производством, ресурсами предприятия, в том числе персоналом, а также управление предприятием 65 современная система стратегического управления должна рассматривать деятельность любой организации комплексно, с учетом <...>