Национальный цифровой ресурс Руконт - межотраслевая электронная библиотека (ЭБС) на базе технологии Контекстум (всего произведений: 634840)
Контекстум
Руконтекст антиплагиат система
АКТУАЛЬНЫЕ ПРОБЛЕМЫ РОССИЙСКОГО ПРАВА  / №8 2016

Социальная ответственность работодателя в современных экономических условиях в России и во Вьетнаме: сравнительный анализ (176,00 руб.)

0   0
Первый авторШевченко
АвторыМорозов П.Е., Чан Х.Х.
Страниц15
ID501999
АннотацияВ статье рассматриваются вопросы, связанные с социальной ответственностью бизнеса на примере анализа трудового законодательства России и Вьетнама. В российском и вьетнамском трудовом праве отсутствует понятие социальной ответственности работодателя, что приводит к различной ее оценке. Авторы в результате анализа Глобального договора ООН, международных стандартов, норм трудового законодательства России и Вьетнама и локальных нормативных актов (кодексов профессиональной этики, кодексов корпоративной социальной ответственности и т.п.) выявляют критерии определения социально ответственного работодателя и их пределы. В работе рассматривается индивидуальная и коллективная ответственность работодателей Приводится сравнительный анализ норм трудовых кодексов РФ и СРВ.
УДК10.17803/1994-1471.2016.69.8.190-204
Шевченко, О.А. Социальная ответственность работодателя в современных экономических условиях в России и во Вьетнаме: сравнительный анализ / О.А. Шевченко, П.Е. Морозов, Х.Х. Чан // АКТУАЛЬНЫЕ ПРОБЛЕМЫ РОССИЙСКОГО ПРАВА .— 2016 .— №8 .— С. 191-205 .— URL: https://rucont.ru/efd/501999 (дата обращения: 26.04.2024)

Предпросмотр (выдержки из произведения)

Шевченко* П. Е. Морозов** Х. Х. Чан*** Социальная ответственность работодателя в современных экономических условиях в России и во Вьетнаме: сравнительный анализ Аннотация. <...> В российском и вьетнамском трудовом праве отсутствует понятие социальной ответственности работодателя, что приводит к различной ее оценке. <...> Авторы в результате анализа Глобального договора ООН, международных стандартов, норм трудового законодательства России и Вьетнама и локальных нормативных актов (кодексов профессиональной этики, кодексов корпоративной социальной ответственности и т.п.) выявляют критерии определения социально ответственного работодателя и их пределы. <...> Приводится сравнительный анализ норм трудовых кодексов РФ и СРВ. , , © Шевченко О. А., Морозов П. Е., Чан Х. Х., 2016 * Шевченко Ольга Александровна, доктор юридических наук, профессор кафедры трудового права и права социального обеспечения Московского государственного юридического университета имени О.Е. Кутафина (МГЮА) (Россия) labourlaw@bk.ru 123995, Россия, г. Москва, ул. <...> 9 ** Морозов Павел Евгеньевич, доктор юридических наук, профессор кафедры трудового права и права социального обеспечения Московского государственного юридического университета имени О.Е. Кутафина (МГЮА) (Россия) pmorozov72@gmail.com 123995, Россия, г. Москва, ул. <...> 9 *** Чан Хоанг Хай (Tran Hoang Hai, Mr.), доктор юридических наук, ассоциированный профессор, проректор Хошиминского юридического университета (Вьетнам) thhai@hcmulaw.edu.vn Nguyen Tat Thanh street, HochiMinh City, S.R. <...> Социальная ответственность работодателя в современных экономических условиях в России и во Вьетнаме: сравнительный анализ Ключевые слова: социальная ответственность работодателя, трудовое законодательство Вьетнама, пределы ответственности, виды ответственности, Кодекс корпоративной социальной ответственности, сравнительный анализ Трудовых Кодексов РФ и СРВ. <...> Осуществляемые в России и во Вьетнаме масштабные экономические реформы ставят актуальные вопросы взаимоотношений <...>