Национальный цифровой ресурс Руконт - межотраслевая электронная библиотека (ЭБС) на базе технологии Контекстум (всего произведений: 635212)
Контекстум
Руконтекст антиплагиат система
Уголь  / №1 2016

СУЭК стала партнером номинации «Благотворительность» Премии РБК (200,00 руб.)

0   0
Страниц1
ID401912
АннотацияАО «Сибирская угольная энергетическая компания» (СУЭК) выступила партнером номинации «Благотворительность» ежегодной Премии РБК. Торжественная церемония вручения Премии прошла в Москве 3 декабря 2015 г.
СУЭК стала партнером номинации «Благотворительность» Премии РБК // Уголь .— 2016 .— №1 .— С. 82-82 .— URL: https://rucont.ru/efd/401912 (дата обращения: 11.05.2024)

Предпросмотр (выдержки из произведения)

ВОПРОСЫ КАДРОВ Молодежная сборная «СУЭК-Красноярск» прошла стажировку в Германии Молодежная сборная «СУЭК-Красноярск» с десятидневной стажировкой побывала в Германии. <...> Поездкой за рубеж были награждены молодежные активисты из команд — победителей и призеров научно-практического форума «Горная школа — 2014». <...> Молодые горняки встретились с представителями Министерства экономики и энергетики Германии, преподавателями технического горного университета, посетили заводы — изготовители оборудования для горнодобывающей отрасли, в том числе и для предприятий АО «СУЭК», а также осмотрели памятники, связанные с историей Великой Отечественной войны. <...> «Мне не доводилось встречать компании, которые бы так много внимания уделяли кадровой политике, и особенно в отношении молодежи. <...> Компания очень серьезно задумывается о своем будущем, вкладывает большие силы и средства в обучение молодых специалистов, формирование их мировоззрения, расширение кругозора», — заявил во время поездки на завод горного оборудования ТAKRAF руководитель представительства этой компании в России Александр Великанов. <...> «Горная школа» — один из самых молодых, но очень успешных проектов СУЭК. <...> В летних выездных лагерях, которые проходят с 2012 г. и являются ключевыми мероприятиями проекта, молодые перспективные горняки учатся работать в команде, принимать грамотные инженерные решения, развивают в себе лидерские качества. <...> Ежегодно участие в летнем форуме принимают около двухсот специалистов в возрасте до 35 лет с предприятий СУЭК от Кузбасса до Владивостока. <...> Победители и призеры форума становятся участниками Президентской программы повышения квалификации инженерных кадров. <...> В рамках этой программы ребята проходят обучение в лучших вузах страны, стажируются за рубежом. <...> Сборная «СУЭК-Красноярск» уже трижды доказывала свое право называться лучшей. <...> В 2013 г. за безоговорочную победу она была награждена недельным обучением в Москве <...>