Подписка на 2015 год
Удобный термос в подарок
Счет действителен
до 31 декабря
2014 года
ЗАО «МЦФЭР»
129090, г. Москва, ул. Щепкина, д. 25/20
Для писем: 129164, г. Москва, а/я 9
Тел.: 8 (495) 937-90-82, 8 (495) 933-63-17
Факс: 8 (495) 933-52-62
E-mail: ap@mcfr.ru
www.proflit.ru
Счет № Ж1502
Предмет счета
Подписка на комплект журналов* на 2015 г.:
«Справочник кадровика»
«Для кадровика: Нормативные акты»
«Всё для кадровика: просто, практично, полезно»
* Все журналы комплекта выходят ежемесячно, 12 номеров
Kоличество
комплектов
1
Банковские реквизиты
ИНН 7702019904, КПП 770201001
ОАО «Сбербанк России», г. Москва
Московский банк Сбербанка России ОАО г. Москва
БИК 044525225
к/с 30101810400000000225
р/с 40702810638180134443
«
»
Цена,
руб.
2014 г.
Сумма,
руб.
23 220-00 23 220-00
НДС 10% 2322-00
Всего к оплате 25 542-00
Всего к оплате: Двадцать пять тысяч пятьсот сорок два рубля 00 копеек
Генеральный директор
к
Главный бухгалтер
М.А. Межанский
А.П. Игнатова
Внимание!
В платежном поручении в реквизите «Назначение платежа» укажите:
название издания и период подписки (по аналогии с предметом счета);
номер счета;
информацию по НДС;
адрес доставки, включая почтовый индекс;
Ф. И. О. контактного лица и телефон с указанием кода города.
Указание адреса и контактных данных позволит обеспечить своевременность доставки.
Копию платежного поручения отправьте по факсу или е-mail в отдел по работе с клиентами.
Служба клиентской поддержки
Тел.: 8 (495) 937-90-82, 8 (495) 933-63-17. Факс: 8 (495) 933-52-62. E-mail: ap@mcfr.ru
Подробнее о профессиональных изданиях на www.proflit.ru/personal
Стр.3
Выберите удобный для вас способ подписки
на журнал «Для кадровика: Нормативные акты»
В редакции
8 (495) 937-9082; www.proflit.ru/personal
Выгодно!
Бесплатная доставка в любую точку России
Надежно!
Повторная отправка потерявшихся на почте номеров
Гарантия предоставления бухгалтерских документов
Удобно!
Быстрая подписка по телефону или через Интернет
Индивидуальный подход к каждому заказу
На почте по каталогам
«Роспечать» – 81983, 80772; «Почта России» – 16671, 99728;
«Пресса России» – 44855, 43230
В альтернативном агентстве вашего города
Список альтернативных агентств смотрите на с. 38
Реклама
Стр.4
РЕДАКЦИОННЫЙ
СОВЕТ
З.О. Александрова,
Е.В. Богданова,
государственный
советник РФ I класса,
заслуженный юрист РФ
главный редактор
ИД МЦФЭР
Ю.В. Воронин, канд. экон. наук,
заслуженный юрист РФ
М.И. Кучма, канд. юрид. наук,
проф. кафедры трудового
права и права социального
обеспечения Академии
труда и социальных
отношений, заслуженный
юрист РФ
А.Ф. Нуртдинова, д-р юрид. наук,
начальник Управления
Конституционного Суда РФ
Л.А. Потапова, канд. юрид. наук
Ю.Г. Сорокин, канд. техн. наук, президент
Ассоциации средств
индивидуальной защиты
РЕЦЕНЗЕНТЫ
З.О. Александрова,
НАУЧНЫЕ
государственный
советник РФ I класса,
заслуженный юрист РФ
М.И. Кучма, канд. юрид. наук,
проф. кафедры трудового
права и права социального
обеспечения Академии
труда и социальных
отношений, заслуженный
юрист РФ
А.Ф. Нуртдинова, д-р юрид. наук,
начальник Управления
Конституционного Суда РФ
В НОМЕРЕ:
Новое в законодательстве
Перечень рекомендуемых видов
трудовой деятельности инвалидов
Медико-социальная экспертиза
работников
Положение о комитете (комиссии)
по охране труда
11
49
76
№ 11’14
Стр.5
СОДЕРЖАНИЕ
Учредитель и издатель – ЗАО «МЦФЭР»
Генеральный директор Максим Межанский
Издательский дом «МЦФЭР
Директор Валентин Гирихиди
Главный редактор Екатерина Богданова
МЦФЭР Кадры
Руководитель Дмитрий Никитин
Объединенная редакция
Руководитель Ольга Гревцева
Главный редактор Анна Батура
Ведущий редактор Татьяна Солоха
Эксперт Юрий Шматов
Эксперт Виктория Соловьева
Эксперт Владимир Еремин
Выпускающий редактор Галина Башманова
Верстка Вадим Соболев
Адрес редакции: 127287, г. Москва, ул. 2-я Хуторская,
д. 38А, стр. 17
Тел.: 8 (495) 937-90-80
www.pro-personal.ru, www.profl it.ru
Для писем: 129164, Москва, а/я 9, e-mail: sk@mcfr.ru
Подписные индексы
«Роспечать» – 81983
«Почта России» – 16671
«Пресса России» – 44855
Отдел маркетинга
Руководитель Наталья Кащеева
Тел.: 8 (495) 937-90-80, e-mail: nkcom@mcfr.ru
Бренд-менеджер Светлана Серебрянская
e-mail: sserebranskay@mcfr.ru
Размещение рекламы
Руководитель Наталья Синицина
Тел.: 8 (495) 937-90-80, доб. 2745, e-mail: nsinitsina@mcfr.ru
Ведущий менеджер Елена Романенко
Тел.: 8 (495) 937-90-80, доб. 5710, e-mail: eromanenko@mcfr.ru
Служба клиентской поддержки
Тел.: 8 (495) 937-90-82; 933-63-17; факс: 8 (495) 933-52-62
Претензии по доставке направляйте по факсу:
8 (495) 933-52-62, e-mail: pressa@mcfr.ru
Редакция не несет ответственности за содержание
рекламных материалов.
Мнение редакции может не совпадать с мнением авторов.
Перепечатка материалов, опубликованных в журнале
«Для кадровика: Нормативные акты», допускается только
с письменного согласия редакции.
Свидетельство: ПИ № ФС77-19891 от 26.04.2005.
Выдано Роскомнадзором
Подписано в печать 06.10.2014
Дата выхода в свет 22.10.2014
Формат 84 Ч 108 1/16.
Бумага офсетная. Усл. печ. л. 8,40.
Тираж 30 000 экз. Изд. № 6574. Зак. № 5065.
Свободная цена
ЗАО «МЦФЭР»
129090, Москва, ул. Щепкина, д. 25/20.
Отпечатано в ОАО «Первая Образцовая типография»
Филиал «Чеховский Печатный Двор»
142300, Московская область, г. Чехов, ул. Полиграфистов, д. 1
www.chpk.ru, e-mail: salas@chpk.ru,
факс: 8 (496) 726-54-10, 8 (495) 988-63-87
© ЗАО «МЦФЭР», 2014
11 ПРИКАЗ Минтруда России от 04.08.2014
№ 515 «Об утверждении методических
рекомендаций по перечню рекомендуемых
видов трудовой и профессиональной
деятельности инвалидов с учетом
нарушенных функций и ограничений
их жизнедеятельности»
C учетом нарушенных функций и ограничений жизнедеятельности
инвалидов рекомендуемый перечень
содержит 207 профессий и 241 должность.
Указанный перечень носит рекомендательный
характер, не ограничивая при этом рациональное
трудоустройство инвалидов в других профессиях
и должностях.
34 ПРИКАЗ Минобрнауки России
от 11.06.2014 № 652 «Об утверждении
Порядка оформления и выдачи аттестатов
о присвоении ученых званий профессора
и доцента»
Оформление аттестатов о присвоении ученых званий
и их дубликатов осуществляется в двухмесячный
срок со дня издания соответствующих приказов
Минобрнауки России.
39 ПРИКАЗ Минобрнауки России от 03.06.2014
№ 620 «Об установлении соответствия
должностей педагогических и научнопедагогических
работников, установленных
Кабинетом Министров Украины,
номенклатуре должностей педагогических
работников организаций, осуществляющих
образовательную деятельность, должностей
руководителей образовательных организаций,
утвержденной в Российской Федерации»
Установлено соответствие должностей педагогических
и научно-педагогических работников, установленных
Кабинетом Министров Украины, номенклатуре
должностей педагогических работников
организаций,
осуществляющих
образовательную
деятельность, должностей руководителей образовательных
организаций, утвержденной в РФ постановлением
Правительства РФ от 08.08.2013 № 678.
НОВОЕ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ
8 Аннотированный обзор изменений
в трудовом законодательстве
КАДРОВАЯ ПРАКТИКА
Стр.6
СОДЕРЖАНИЕ
44 ПРИКАЗ Минспорта России от 23.05.2014
№ 346 «Об утверждении перечня видов
спорта, для которых общероссийские
спортивные федерации по соответствующим
виду или видам спорта вправе утверждать
нормы, устанавливающие ограничения
перехода (условия перехода) отдельных
категорий спортсменов, тренеров в другие
спортивные клубы или иные физкультурноспортивные
организации»
Утвержден перечень видов спорта, для которых
могут быть утверждены нормы, ограничивающие
условия перехода в другие спортивные клубы.
По сравнению с предыдущим перечнем, утвержденным
приказом Минспорта России от 25.09.2012
№ 256, новый перечень увеличился более чем
в 2 раза – с 52 до 129 видов спорта.
47 ПИСЬМО Минздрава России от 23.07.2014
№ 16-2/10/2-5461 «О допуске
к профессиональной деятельности»
Медицинские работники из числа украинских беженцев
могут пройти переподготовку для работы
в российских медицинских и фармацевтических
организациях.
СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ
49 ПРИКАЗ Минтруда России от 29.01.2014
№ 59н «Об утверждении Административного
регламента по предоставлению
государственной услуги по проведению
медико-социальной экспертизы» (извлечение)
Утвержден новый Административный регламент
по предоставлению государственной услуги по проведению
медико-социальной экспертизы. Как и прежде,
результатом предоставления государственной
услуги при установлении инвалидности является
выдача справки, подтверждающей факт установления
инвалидности, и индивидуальной программы
реабилитации инвалида (ребенка-инвалида).
Условные обозначения:
полный текст документа
см. в Электронной системе кадровика
№ ... см. «Для кадровика: Нормативные акты»
№ ... см. «Справочник кадровика»
72 П РИКАЗ Минздрава России от 02.07.2014
№ 349н «О внесении изменения в пункт 35
Порядка выдачи листков нетрудоспособности,
утвержденного приказом Министерства
здравоохранения и социального развития
Российской Федерации от 29 июня 2011 г.
№ 624н»
В соответствии с решением Верховного Суда РФ
№ АКПИ13-178 листок нетрудоспособности выдается
в случае ухода за больным ребенком-инвалидом
в возрасте до 15 лет на весь период лечения,
но не более чем на 120 календарных дней
в календарном году по всем случаям ухода за этим
ребенком.
73 ПРИКАЗ Минздрава России от 02.07.2014
№ 348н «О внесении изменений в пункт 35
Порядка выдачи листков нетрудоспособности,
утвержденного приказом Министерства
здравоохранения и социального развития
Российской Федерации от 29 июня 2011 г.
№ 624н»
В соответствии с решением Верховного Суда РФ
от 25.04.2014 № АКПИ14-105 листок нетрудоспособности
выдается в случае ухода за больным ребенком
в возрасте до 7 лет на весь период лечения
ребенка, но не более чем на 60 календарных дней
в календарном году по всем случаям ухода за этим
ребенком, а в отдельных случаях заболевания –
не более чем на 90 календарных дней в календарном
году.
ОХРАНА ТРУДА
76 ПРИКАЗ Минтруда России от 24.06.2014
№ 412н «Об утверждении Типового
положения о комитете (комиссии) по охране
труда»
Утвержденное Типовое положение разработано
в соответствии со ст. 218 Трудового кодекса РФ
с целью организации совместных действий работодателя,
работников, выборного органа первичной
профсоюзной организации или иного уполномоченного
работниками представительного органа
по обеспечению требований охраны труда, предупреждению
производственного травматизма
и профессиональных заболеваний.
Стр.7
2014 год
Кадровый университет
Очное обучение
Семинар – деловой завтрак с трансляцией
«Трудовые отношения в условиях сокращения затрат: актуальные
проблемы и законные решения»
17 ноября
Разбираем процедуру расторжения трудового договора в связи
с сокращением численности или штата работников организации
Рассматриваем альтернативы сокращению численности или штата
работников организации. Способы законные и незаконные
Оформляем изменения условий трудового договора. Главные правила
и процедуры
II Ежегодная практическая конференция журнала
«Справочник по управлению персоналом»
25–26 ноября
«Управление персоналом – 2014–2015: современные тенденции и пути
развития»
Знакомимся с современными теориями внедрения передовых
HR-технологий в компаниях
Разбираем реальные ситуации и ищем оптимальные варианты выхода из них
V Ежегодная практическая конференция журнала
«Справочник кадровика»
27–28 ноября
«Трудовое законодательство – 2014–2015: анализ изменений, практика
применения, пути решения проблем»
Анализируем изменения в законодательстве
Вырабатываем рекомендации по применению вступивших в действие
нормативных правовых документов
Разбираем конфликтные ситуации на примерах реальных судебных решений
Подробности на портале www.pro-personal.ru/region или по тел.: 8 (495) 937-9080
Реклама
Стр.8
2014 год
Программа поддержки подписчиков журнала
«Для кадровика: нормативные акты»
Онлайн-обучение
Факультет трудового права
Семинар
7 ноября
«Правила и порядок составления, утверждения и ведения графика
отпусков»
Семинар
11 декабря
«Смена наименования, места нахождения, реорганизация или ликвидация.
Правила оформления кадровых документов в условиях
организационных изменений»
Бесплатно
для
подписчиков
Факультет управления персоналом
14 ноября
12 декабря
Мастер-класс
«Разработка и внедрение KPI: фокус на эффективность»
Кейс-практикум
«Мотивирование персонала: привлечь и удержать»
Для участия зарегистрируйтесь на www.pro-personal.ru/ku
Стр.9