Трудовые отношения и трудовые споры (500,00 руб.)

Стр.1

Стр.2

Стр.453

Стр.454

Стр.455

Серия «Деловая библиотека» А.Л. Анисимов ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ И ТРУДОВЫЕ СПОРЫ Москва ЮСТИЦИНФОРМ 2008

Стр.1

УДК 349.2 ББК 67.405 А67 РЕЦЕНЗЕНТЫ: Толстой Владимир Степанович, заслуженный деятель науки Российской Федерации, доктор юридических наук, профессор Шилов Андрей Иванович, профессор, доктор исторических наук, советник Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации А67 Анисимов А.Л. Трудовые отношения и трудовые споры. — М.: ЗАО «Юстицинформ», 2008. — 456 с. (Серия «Деловая библиотека».) ISBN 978-5-7205-0906-4 Книга содержит толкование законоположений, касающихся трудовых отношений, трудового и коллективного договоров, индивидуальных и коллективных трудовых споров в соответствии с изменениями, внесенными в Трудовой кодекс РФ Федеральным законом от 30 июня 2006 г. № 90-ФЗ и другими более поздними федеральными законами, призванными совершенствовать правовую базу в сфере труда. Автор подробно раскрывает положения Трудового кодекса РФ о том, что возникновение трудовых отношений основано на трудовых договорах между работниками и работодателями, нарушение которых приводит к индивидуальным трудовым спорам, а нарушение коллективных договоров — к коллективным трудовым спорам. В книге подробно, с учетом современной судебной практики, анализируются требования ТК РФ и Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, а также иных нормативных правовых актов о порядке рассмотрения и разрешения индивидуальных и коллективных трудовых споров. В приложении к книге приводятся законодательные и подзаконные нормативные правовые акты, касающиеся рассматриваемых вопросов, а также образцы процедурных и процессуальных документов. Издание предназначено для руководителей и юристов организаций различных форм собственности и организационно-правовых форм, а также студентов, аспирантов и преподавателей высших и средних учебных заведений юридического, экономического и социального профиля. УДК 349.2 ББК 67.405 © Анисимов Антон Леонидович, 2008 ISBN 978-5-7205-0906-4 © ЗАО «Юридический Дом «Юстицинформ», 2008

Стр.2

СОДЕРЖАНИЕ Введение .........................................................................................................3 Раздел первый. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ: СОЦИАЛЬНО-ПРАВОВАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА И ОСНОВАНИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ Глава I. Трудовые отношения и их юридическое значение ...............................9 §1. Трудовые отношения: понятие, виды и юридическое значение ..................9 §2. Структура трудовых отношений.................................................................. 16 §3. Основания возникновения трудового отношения и его содержание ........ 23 Раздел второй. НАРУШЕНИЕ УСЛОВИЙ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА, ПОРЯДКА ЕГО ЗАКЛЮЧЕНИЯ, ИЗМЕНЕНИЯ И ПРЕКРАЩЕНИЯ — ОСНОВАНИЕ ДЛЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ ИНДИВИДУАЛЬНОГО ТРУДОВОГО СПОРА Глава II. Трудовой договор: общее положение и порядок заключения ...........37 §1. Понятие, стороны, содержание, сроки трудового договора и порядок вступления его в силу ................................................................. 37 §2. Общий порядок заключения индивидуального трудового договора ......... 64 Глава III. Изменение трудового договора ......................................................80 §1. Понятие перевода на другую работу и его характерные черты ................. 80 §2. Перевод на другую постоянную работу ...................................................... 90 §3. Перевод на другую временную работу ...................................................... 100 §4. Основания и порядок отстранения от работы .......................................... 109 Глава IV. Общие основания прекращения трудового договора, увольнение работника .................................................................................. 114 §1. Понятие прекращения трудового договора и классификация его оснований .................................................................................................. 114 §2. Прекращение трудового договора по соглашению сторон, в связи с истечением срока его действия и по инициативе работника ................ 121 §3. Общие основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя ............................................................................................... 128 Глава V. Расторжение трудового договора по основаниям, связанным с виной работника .......................................................................................136 §1. Основания увольнения за дисциплинарный проступок .......................... 136 453

Стр.453

§2. Основания расторжения трудового договора, не относящиеся к дисциплинарным проступкам ................................................................ 167 Глава VI. Расторжение трудового договора по основаниям, не связанным с виной работника .................................................................170 §1. Расторжение трудового договора по обстоятельствам производственного характера.................................................................... 170 §2. Расторжение трудового договора по основаниям, связанным с личностными качествами работника ..................................................... 182 Раздел третий. РАССМОТРЕНИЕ И РАЗРЕШЕНИЕ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ Глава VII. Понятие и общая правовая характеристика индивидуальных трудовых споров ...............................................................190 §1. Понятие, причины, правовая природа и характеристика индивидуальных трудовых споров ............................................................ 190 §2. Правовое разграничение индивидуальных и коллективных трудовых споров ......................................................................................................... 203 Глава VIII. Подведомственность и подсудность гражданских дел и индивидуальные трудовые споры ..............................................................209 §1. Подведомственность трудовых дел .......................................................... 209 §2. Подсудность трудовых дел ......................................................................... 223 §3. Общий порядок рассмотрения и разрешения индивидуальных трудовых споров ......................................................................................... 237 Глава IX. Рассмотрение и разрешение индивидуальных трудовых споров в юрисдикционных органах .............................................................243 §1 Рассмотрение и разрешение индивидуальных трудовых споров в комиссии по трудовым спорам ............................................................... 243 §2. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в суде первой инстанции .................................................................................................. 252 Глава X. Доказательства и доказывание при судебном разбирательстве трудовых споров ..........................................................................................265 §1. Понятие судебных доказательств и их виды ............................................. 265 §2. Доказывание в судебном процессе ............................................................ 273 Глава XI. Пересмотр решений суда по индивидуальным трудовым спорам и их исполнение ...............................................................................296 §1. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в кассационной инстанции .................................................................................................. 296 §2. Пересмотр решений, определений и постановлений в порядке надзора 299 454

Стр.454

§3. Пересмотр решений судов по вновь открывшимся обстоятельствам ..... 302 §4. Исполнение решений суда ........................................................................ 304 Раздел четвертый. НАРУШЕНИЕ УСЛОВИЙ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА — ОСНОВАНИЕ ДЛЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ КОЛЛЕКТИВНОГО ТРУДОВОГО СПОРА Глава XII. Коллективный договор как основа социального партнерства .....316 §1. Понятие, основные принципы, формы и правовое регулирование социального партнерства .......................................................................... 316 §2. Коллективный договор и его роль в регулировании социально-трудовых отношений .............................................................. 326 Глава ХIII. Понятие коллективных трудовых споров и государственные органы по их урегулированию ........................................345 §1. Понятие, стороны и виды коллективных трудовых споров .................... 346 §2. Государственные органы по урегулированию коллективных трудовых споров ......................................................................................... 358 §3. Гарантии работников в связи с разрешением коллективного трудового спора .......................................................................................... 364 Глава ХIV. Рассмотрение и разрешение коллективных трудовых споров примирительной комиссией, с участием посредника и в трудовом арбитраже ...............................................................................367 §1. Выдвижение и рассмотрение требований работников и их представителей ................................................................................... 367 §2. Примирительные процедуры .................................................................... 375 §3. Рассмотрение коллективного трудового спора примирительной комиссией .................................................................................................. 381 §4. Рассмотрение коллективного трудового спора с участием посредника .. 390 §5. Рассмотрение коллективного трудового спора в трудовом арбитраже ... 396 Глава XV. Забастовка как способ разрешения коллективного трудового спора ..........................................................................................410 §1. Понятие забастовки, становление и развитие права на забастовку в отечественном законодательстве .............................................................. 410 §2. Основания порядок проведения забастовок............................................. 419 Нормативные правовые акты и документы .................................................437 Судебные акты правоприменения ...............................................................440 Литература ..................................................................................................441 455

Стр.455