Национальный цифровой ресурс Руконт - межотраслевая электронная библиотека (ЭБС) на базе технологии Контекстум (всего произведений: 610371)
Контекстум

Ускорение перемен. Как придать вашей организации стратегическую гибкость для успеха в быстро меняющемся мире (149,00 руб.)

0   0
Доступно в Google Play
Первый авторКоттер Джон П.
ИздательствоМ.: Олимп-Бизнес
Страниц257
149,00р Предпросмотр
ID636981
АннотацияКнига развивает идеи, изложенные автором в статье, опубликованной в «Harvard Business Review» и получившей престижную премию компании McKinsey за прикладной характер и новаторское мышление в сфере бизнеса и управления. Джон Коттер призывает организации к созданию комбинированной системы управления, сочетающей проверенную временем, надежную и эффективную иерархическую организационную структуру с гибкой и динамичной сетевой структурой, схожей с устройством начинающей компании (стартапа). По мнению автора, комбинированная система управления предоставляет крупным, зрелым компаниям ключевой инструмент для того, чтобы соответствовать требованиям быстро меняющейся среды.
Кому рекомендованоКнига предназначена всем, кто готов реализовать в своей организации значительную реформу с целью достижения конкурентных побед в любой отрасли — будь то государственное управление или финансовые услуги.
ISBN978-5-9693-0331-7
УДК65.011
ББК65.290-2
Коттер, Дж. П. Ускорение перемен. Как придать вашей организации стратегическую гибкость для успеха в быстро меняющемся мире = Accelerate. Building Strategic Agility for a Faster-Moving World / Дж. П. Коттер .— Москва : Олимп-Бизнес, 2017 .— 257 с. : ил. — Пер. с англ. — ISBN 978-5-9693-0331-7 .— URL: https://rucont.ru/efd/636981 (дата обращения: 22.04.2025)

Популярные

Управление закупками и поставками Управление закупками и поставками 200,00 руб
Спортивный менеджмент. Регулирование организации и проведения физкультурных и спортивных мероприятий Спортивный менеджмент. Регулирование орг... 200,00 руб
Логистика и управление цепями поставок №2 2018 Логистика и управление цепями поставок №... 487,50 руб
Ивент-менеджмент в спорте. Управление спортивными мероприятиями Ивент-менеджмент в спорте. Управление сп... 240,00 руб
Основы продюсерства. Аудиовизуальная сфера Основы продюсерства. Аудиовизуальная сфе... 200,00 руб
Нормативно-правовое обеспечение образования Нормативно-правовое обеспечение образова... 200,00 руб

Вы уже смотрели

Деньги. Кредит. Банки. Ценные бумаги. Практикум Деньги. Кредит. Банки. Ценные бумаги. Пр... 200,00 руб
Методические указания по организации и проведению производственной практики Методические указания по организации и п... 90,00 руб
Основы анализа бухгалтерской отчетности Основы анализа бухгалтерской отчетности
Иммунология №6 2016 Иммунология №6 2016 934,00 руб
Гавриш Гавриш 8600,00 руб
ОСНОВЫ РАЦИОНАЛЬНОГО ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТЕХНИКИ В СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ В УСЛОВИЯХ МЕЖХОЗЯЙСТВЕННОЙ КООПЕРАЦИИ. ОСНОВЫ РАЦИОНАЛЬНОГО ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТЕХН... 290,00 руб

Предпросмотр (выдержки из произведения)

Ускорение_перемен.pdf
Стр.3
Стр.4
Стр.5
Ускорение_перемен.pdf
Джон П. Коттер УСКОРЕНИЕ ПЕРЕМЕН Ка К ПриД ать вашей организации стратегичесК ую гибКость Для усПе х а в быстро меняющемся мире Издательство «Олимп–Бизнес» МОСКВА, 2017
Стр.3
УДК 65.011 ББК 65.290-2 К73 Коттер, Джон П. К73 Ускорение перемен. Как придать вашей организации стратегическую гибкость для успеха в быстро меняющемся мире : пер. с англ. / Джон П. Коттер. — М.: Издательство «Олимп–Бизнес», 2017. — 256 с.; ил. ISBN 978-5-9693-0331-7 Книга развивает идеи, изложенные автором в статье, опубликованной в «Harvard Business Review» и получившей престижную премию компании McKinsey за прикладной характер и новаторское мышление в сфере бизнеса и управления. Джон Коттер призывает организации к созданию комбинированной системы управления, сочетающей проверенную временем, надежную и эффективную иерархическую организационную структу ру с гибкой и динамичной сетевой структурой, схожей с устройством начинающей компании (стартапа). По мнению автора, комбинированная система управления предоставляет крупным, зрелым компаниям ключевой инструмент для того, чтобы соответствовать требованиям быстро меняющейся среды. Книга предназначена всем, кто готов реализовать в своей организации значительную реформу с целью достижения конкурентных побед в любой отрасли — будь то государственное управление или финансовые услуги. УДК 65.011 ББК 65.290-2 Все права защищены. Никакая часть этой книги не может быть воспроизведена в какой бы то ни было форме и какими бы то ни было средствами, включая размещение в сети Интернет и в корпоративных сетях, а также запись в память ЭВМ для частного или пуб личного использования, без письменного разрешения владельца авторских прав. Original work copyright © 2014 John P. Kotter Published by arrangement with Harvard Business Review Press (USA) via Alexander Korzhenevski Agency (Russia) ISBN 978-5-9693-0331-7 © Перевод на русский язык, издание, оформление. Издательство «Олимп-Бизнес», 2015, 2017
Стр.4
СОДЕРЖАНИЕ Предисловие ..................................... 7 глава 1 Предел возможностей иерархии в мире перемен .........13 глава 2 Комбинированная система управления .................35 глава 3 Поучительная история ...............................59 глава 4 Лидерство и развитие................................77 глава 5 Пять принципов и восемь факторов....................97 глава 6 Неустанное формирование атмосферы безотлагательности перемен ......................133 глава 7 Большая Возможность..............................157 глава 8 О чем вы хотели спросить: вопросы и ответы . . . . . . . . . . .183 глава 9 (Неизбежное) будущее стратегии.....................205 Приложение 1 Помогут ли вам лучшие практики?....................215 Приложение 2 Пришло ли время? .................................231 Послесловие редактора ..........................243 Об авторе .....................................249 5
Стр.5

Облако ключевых слов *

* - вычисляется автоматически