ОРГАНИЗАЦИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ОПРЕДЕЛЕНИЕ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ Мартынов И.А. <...> Внештатный сотрудник редакции журнала Штатное расписание является документом, которым определяется структура учреждения и численность должностей по каждому наименованию в конкретных подразделениях и в целом по учреждению. <...> Штатная структура и штатное расписание разрабатываются учреждениями здравоохранения самостоятельно. <...> При определении штатной численности медицинского и иного персонала учреждений здравоохранения необходимо руководствоваться соответствующими нормативноправовыми актами, включая порядки оказания медицинской помощи, содержащими рекомендуемые штатные нормативы для медицинских организаций и их структурных подразделений. <...> Число должностей медицинского персонала определяется с учетом условий и объема работы учреждения здравоохранения и утвержденного фонда оплаты труда на соответствующий финансовый год. <...> Примерная форма расчета штатной численности работников учреждения здравоохранения приводится в приложении 1. <...> В соответствии с пунктом 7 части 2 статьи 14 Федерального закона от 21.11.2011 N 323ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 323-ФЗ) к полномочиям федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения (Минздрава России), относится в том числе установление общих требований к структуре и штатному расписанию медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения. <...> На этой правовой основе во многих субъектах РФ в настоящее время утверждены собственные правила или методические рекомендации определения штатной численности медицинского и иного персонала учреждений с учетом местной специфики. <...> Указанные <...>