Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях ISSN 2311-9411 (Online) ISSN 2079-6714 (Print) Accounting in Budgetary 18 (2016) 19–28 and Non-Profit Organizations Бухгалтер и закон ВЫПЛАТЫ, ПРЕДУСМОТРЕННЫЕ СИСТЕМОЙ ОПЛАТЫ ТРУДА: СПОРНЫЕ ВОПРОСЫ Анна Александровна КИРЕЕВАa,● Александр Васильевич ВАСИЛЬЕВс Москва, Российская Федерация b , Валентина Петровна СУЛЬДЯЙКИНАb , Лариса Викторовна АМИРОВАd a эксперт службы правового консалтинга ГАРАНТ, эксперт службы правового консалтинга ГАРАНТ, Москва, Российская Федерация c эксперт службы правового консалтинга ГАРАНТ, Москва, Российская Федерация d Москва, Российская Федерация ● Ответственный автор История статьи: Принята 05.09.2016 Одобрена 12.09.2016 Ключевые слова: бюджетное учреждение, автономное учреждение, некоммерческая организация, оплата труда, источник выплат, КОСГУ, государственные (муниципальные) услуги (работы) Пример 1. <...> На время отпуска (01.06.2016–29.06.2016) сотрудника «2», получающего заработную плату по ИФО-1, сотрудник «1» выполняет его обязанности по должности рабочего по обслуживанию здания. <...> При этом в учреждении оформляется приказ о поручении сотруднику «1» дополнительной работы в связи с расширением зоны обслуживания. <...> При расчете отпускных сотруднику «1» для расчета средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, независимо от источников этих выплат. <...> При этом части среднего заработка, относящиеся к различным видам источников финансового обеспечения, должны рассчитываться и оплачиваться пропорционально суммам, учитываемым при расчете данных выплат и производимым из разных источников. <...> 60.2 Трудового кодекса Российской Федерации с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату. <...> Поручаемая работнику <...>